填空題任何組織的溝通總是在一定背景下進(jìn)行的，受到組織文化類型的影響。企業(yè)組織的精神文化直接決定著員工的（）
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4.多項(xiàng)選擇題溝通就是人與人之間進(jìn)行信息交流的活動(dòng)，但是許多人的話語并不被理解，那么，一個(gè)有效的溝通不包括（）
A.有效的溝通是單向的、互動(dòng)的反饋和理解過程
B.有效的溝通是一個(gè)雙向的、互動(dòng)的反饋和理解過程
C.有效的溝通是把自己的話傳遞過去
D.有效的溝通是將自己的精神傳遞過去
5.多項(xiàng)選擇題人的行為是人的心理的外部表現(xiàn)，一切有意識(shí)的行為的產(chǎn)生和發(fā)展，都離不開心理活動(dòng)的支配。而人的心理的積極能動(dòng)作用的發(fā)揮，也必須通過人的行為才能實(shí)現(xiàn)，行為主義激勵(lì)論主要研究的是行為，其心理學(xué)理論基礎(chǔ)是條件反射理論，他是通過一定手段對(duì)人的行為進(jìn)行定向控制或改造，包括（）
A.思想發(fā)展理論
B.老行為主義激勵(lì)理論
C.新行為主義者激勵(lì)理論
D.行為修正激勵(lì)論
最新試題
某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時(shí)，需要重點(diǎn)考察以下哪些方面？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
計(jì)劃工作中的預(yù)算編制屬于下列哪些目標(biāo)的體現(xiàn)？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴(kuò)大，在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時(shí)，CEO應(yīng)該注意（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
有效控制應(yīng)堅(jiān)持的原則包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
預(yù)算控制可能帶來的負(fù)面影響包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
執(zhí)行控制時(shí)可能出現(xiàn)的問題包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
以下哪些描述是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的關(guān)系的？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
影響進(jìn)入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
要形成和建設(shè)組織文化，領(lǐng)導(dǎo)者最關(guān)鍵的舉措有哪些？（）
題型：多項(xiàng)選擇題