單項選擇題（）對推動思想探索和理論研究具有最切實的作用，它可以照亮一片黑暗之地，可以激活一批過去廢棄或視為無用的東西，可以統(tǒng)帥許多雜亂無章的現(xiàn)象使之有了神魂

A、新的方法
B、新的觀點
C、新的認識
D、新的體系


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1.單項選擇題下列選項不是專業(yè)技術人員創(chuàng)新能力培養(yǎng)實現(xiàn)途徑的是（）

A、學：就是學習創(chuàng)新的基本知識，提高自身能力，增強個人的創(chuàng)新素質和能力
B、養(yǎng)：就是通過培養(yǎng)獲得，靠努力成就
C、練：就是在學習的過程中，勤學勤練，學以致用，學練結合
D、干：就是應用和實踐，運用創(chuàng)新的思維和方法，創(chuàng)造性地解決生活和社會中存在的各類問題

3.單項選擇題暢談是頭腦風暴法的（）階段

A、創(chuàng)意階段
B、準備階段
C、熱身階段
D、篩選階段

4.單項選擇題工作流程設計的基本原則不包括？（）

A、以顧客為中心
B、以價值為導向
C、以人為本
D、以市場為中心

5.多項選擇題霍蘭德將人格分哪幾大型（）。

A、社會型
B、企業(yè)型
C、外向型
D、想象型

6.多項選擇題逆商指人們面對逆境時的反應方式，即（）能力。

A、面對挫折
B、解決問題
C、擺脫困境
D、超越困

7.多項選擇題縱觀全局是指一切從企業(yè)整體出發(fā)的思想和準則，是調節(jié)企業(yè)內部（）之間關系的行為規(guī)范。

A、個人和部門
B、上級和下級
C、部門和部門
D、局部和整體

8.多項選擇題績效定量管理法采用了哪些評價方法：（）

A、相對評價法
B、挑選法
C、絕對評價法
D、描述法

9.多項選擇題很多剛剛走上管理崗位的新經理在從技術走向管理的過程中存在如下問題，你認為哪個不可能發(fā)生？（）

A、角色不能轉換，過度關注技術細節(jié)
B、凡事親力親為，忙得焦頭爛額，效率卻很低下
C、不知道如何分派工作，如何領導團隊，更不知道如何確保團隊不出差錯。
D、不希望下屬多提意見，影響自己的領導形象

10.多項選擇題中國企業(yè)95%以上的研發(fā)中基層主管或經理都是從技術能力比較強的工程師中提拔起來的，很多剛剛走上管理崗位的新經理在從技術走向管理的過程中存在哪些問題：（）

A、角色能轉換，不關注技術細節(jié)
B、凡事親力親為，忙得焦頭爛額，效率卻很低下
C、認真幫助下屬可是發(fā)現(xiàn)他們并不買賬
D、上司讓制定工作計劃，可卻無從下手