A.定額的制定應(yīng)該迅速及時
B.制定的勞動定額應(yīng)完整齊全
C.定額的制定反映市場行情
D.制定的勞動定額應(yīng)先進合理
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A.工時定額和產(chǎn)量定額
B.工時定額和計劃定額
C.產(chǎn)量定額和企業(yè)定額
D.產(chǎn)量定額和計劃定額
A.制度公休時間和出勤時間
B.制度工作時間和制度公休時間
C.制度工作時間和出勤時問
D.非生產(chǎn)時間和制度工作時間
A.進行崗位調(diào)查的基本方法之一
B.寫實范圍可以是個人或集體
C.對象可以是員工,也可是設(shè)備
D.主要研究的是工時消耗情況
A.工作
B.職業(yè)
C.職位
D.崗位
A.3日
B.5日
C.7日
D.15日
最新試題
正確組織工作地的供應(yīng)和服務(wù)工作,包括()。
工傷事故分類有哪幾種劃分形式?()
對培訓(xùn)實施中采用的評估手段進行挑選,包含內(nèi)容有()。
為使組織能夠最有效率地實現(xiàn)其經(jīng)營目標,根據(jù)目前的管理理論和實踐,企業(yè)組織機構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循()。
行為導(dǎo)向型客觀考評方法中,關(guān)鍵事件法的缺點是()。
通過員工的自我評價,采集相關(guān)信息的途徑和方法包括()。
工作業(yè)績指標設(shè)計中,關(guān)鍵績效指標設(shè)計常用方法有()。
下面關(guān)于審核人力資源管理費用預(yù)算的說法正確的是()。
進行崗位評價的基本原則有()。
員工福利通常以服務(wù)或?qū)嵨锏男问街Ц督o員工,下列屬于福利形式的是()。