單項(xiàng)選擇題從長(zhǎng)期的過(guò)程看，對(duì)于勞動(dòng)力市場(chǎng)而言工會(huì)組織與雇主的力量實(shí)際上是（）。
A.主體
B.影響因素
C.媒介
D.形式
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1.單項(xiàng)選擇題對(duì)于集體談判的策略，關(guān)鍵要素是（）。
A.留有較大的余地
B.分析對(duì)方的余地
C.讓步
D.妥協(xié)
2.單項(xiàng)選擇題"談判是否有結(jié)果以及結(jié)果是什么"說(shuō)的是（）。
A.談判本身的不確定性
B.談判未來(lái)的不確定性
C.談判結(jié)果的特殊復(fù)雜性
D.談判問(wèn)題的特殊復(fù)雜性
3.單項(xiàng)選擇題關(guān)于"效率合約"的理解，錯(cuò)誤的一項(xiàng)是（）。
A.雙方競(jìng)爭(zhēng)共同決定工資率和就業(yè)量的組合
B.至少可以使其中一方獲益而卻不使另一方受損
C.雙方的福利從理論上說(shuō)能夠得到改善
D.最優(yōu)組合只有一種
4.單項(xiàng)選擇題在集體談判中起決定性作用的約束條件是（）。
A.談判實(shí)力
B.談判技巧
C.政府
D.市場(chǎng)
5.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)關(guān)系利益的協(xié)調(diào)是兩大組織間的行為，在闡述企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的調(diào)整理論時(shí)一般以（）為線索，闡述其行為理論和影響，同時(shí)涵蓋（）的行為。①工會(huì)組織；②雇主組織；③政府。
A.①②
B.①③
C.②③
D.②①
最新試題
時(shí)間管理原則屬于（）的壓力管理策略。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
《工會(huì)法》明確規(guī)定了工會(huì)的（）等重大問(wèn)題。
題型：多項(xiàng)選擇題
在我國(guó)沒有法律效力的《SA8000：2001》的條款有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
工會(huì)對(duì)工資的影響集中于（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
突發(fā)事件預(yù)警的關(guān)鍵是建立企業(yè)突發(fā)事件預(yù)警機(jī)制，包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
事故所處階段特征的預(yù)先描述，一般分為（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
緊張是壓力導(dǎo)致的消極后果之一，即對(duì)壓力無(wú)效應(yīng)付而導(dǎo)致的消極影響，如（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
勞動(dòng)合同制度的建立，作用在于（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
事故損害的預(yù)先評(píng)估，包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
職業(yè)危害因素轉(zhuǎn)變?yōu)槁殬I(yè)危害誘發(fā)或激發(fā)條件主要包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題