單項選擇題企業(yè)的員工也處于變動之中，中國古代的成語是（）。
A.流水不腐，戶疏不度
B.流水不腐，戶樞不盤
C.流水不腐
D.戶樞不盤
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1.單項選擇題個人要有效地管理自己撤職業(yè)，關(guān)鍵在于及早采取行動，成為一名有效的（）。
A.選擇者
B.開發(fā)者
C.勞動者
D.診斷者
2.單項選擇題人類共同的心理特征有認知、情感、意志，體現(xiàn)在（）特征。
A.能動
B.個性心理
C.意識傾向
D.自然屬性
3.單項選擇題在管理體制上，現(xiàn)代人力資源管理屬于（）。
A.主動開發(fā)型
B.以事為中心
C.被動反應(yīng)型
D.以人為中心
4.單項選擇題在管理技術(shù)上，現(xiàn)代人力資源管理（）。
A.照規(guī)章辦事
B.追求科學性和藝術(shù)性
C.以事為中心
D.追求精確性與科學性
5.單項選擇題在管理方式上，現(xiàn)代人力資源管理采?。ǎ?。
A.科學化管理
B.制度控制
C.人性化管理
D.權(quán)變管理
最新試題
培訓(xùn)評估有助于（）。
題型：多項選擇題
工作識別，又稱工作標志、工作認定，包括工作名稱和工作地位，其中工作地位主要指所屬的（）。
題型：多項選擇題
Miles和Snow將組織戰(zhàn)略分為（）。
題型：多項選擇題
高級雇員薪酬方案確定的原則有（）。
題型：多項選擇題
在知識新經(jīng)濟時代的背景下，人力資源管理的角色是（）。
題型：多項選擇題
以下屬于戰(zhàn)略人力資源管理的特征的有（）。
題型：多項選擇題
在培訓(xùn)評估的層級體系中，以下說法正確的是（）。
題型：多項選擇題
在設(shè)計高級雇員薪酬方案時，應(yīng)注意考慮以下因素：（）。
題型：多項選擇題
優(yōu)化型工作設(shè)計的理論依據(jù)是（）。
題型：多項選擇題
以下是對高級雇員設(shè)計的薪酬方式，具有長期激勵效果的是（）。
題型：多項選擇題