判斷題咨詢就是一種提供信息,釋疑解惑,忠告建議的活動。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.多項選擇題消費者群里的內(nèi)部溝通可以分為()和()兩種方式。
A.積極的溝通
B.主觀的溝通
C.消極的溝通
D.客觀的溝通
2.多項選擇題群體規(guī)范對消費者消費行為影響的方式有()
A.群體壓力
B.服從心理
C.從眾心理
D.模仿心理
3.多項選擇題社會階層具有()、()、對成員行為的約束性、()、()、相對穩(wěn)定性等特征。
A.等級分布
B.多維性
C.同質(zhì)性
D.動態(tài)性
4.多項選擇題兒童的心理發(fā)展過程可分為()、()、()三個階段。
A.嬰兒期
B.幼兒期
C.童年期
D.少年期
5.多項選擇題影響消費行為的家庭因素主要有()、()、()、()及家庭決策類型等。
A.家庭結(jié)構(gòu)
B.家庭收入
C.家庭消費計劃
D.家庭生命周期
最新試題
道德性原則是醫(yī)藥營銷團隊心理訓練應(yīng)堅持的原則。
題型:判斷題
最后階段是一個歸納,整合和轉(zhuǎn)化的過程。
題型:判斷題
初次階段是一個定向與探索的時期。
題型:判斷題
理解企業(yè)文化內(nèi)涵,領(lǐng)悟企業(yè)發(fā)展目標是企業(yè)對員工團隊心理訓練比較常見的目標。
題型:判斷題
溝通過程到最后一個要素是障礙。
題型:判斷題
根據(jù)成員的特點或培訓的需要,分為不同的小組,通過商議、模擬、訓練、引導、交流、扮演等形式,解決員工的困難或問題。
題型:判斷題
團體過度階段的典型特征是成員焦慮的產(chǎn)生和各種阻抗形式的出現(xiàn)。
題型:判斷題
互動程度有差異,工作氣氛不同不是人體心理訓練和團隊心理訓練的不同點。
題型:判斷題
新員工培訓,區(qū)域培訓,中層培訓,高層培訓是對培訓對象進行的分類。
題型:判斷題
個人情況追蹤可以幫助指導者了解成員目標的達成情況。
題型:判斷題