A.具有行政立法權(quán)的主體應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照法定程序在法定權(quán)限范圍內(nèi)制定法律規(guī)范
B.行政立法應(yīng)當(dāng)以保護(hù)和促進(jìn)人民群眾的利益為根本出發(fā)點(diǎn)，在充分聽取公眾意見的基礎(chǔ)上反映人民訴求、聚合人民的公共意志
C.行政立法不得與上位法相沖突，以保證整個(gè)法律制度的統(tǒng)一性和和諧性
D.行政立法應(yīng)當(dāng)合理、高效，具有針對(duì)性和可執(zhí)行性，符合發(fā)展的現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)和基本規(guī)律
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A.行政決策中心
B.決策信息系統(tǒng)
C.決策咨詢系統(tǒng)
D.決策控制系統(tǒng)
A.垃圾桶決策模型
B.有限決策模型
C.漸進(jìn)決策模型
D.精英決策模型
A.績效目標(biāo)的制定缺乏廣泛參與
B.績效目標(biāo)的制定偏向注重短期目標(biāo)
C.績效目標(biāo)的設(shè)定需要一定的挑戰(zhàn)性
D.績效目標(biāo)的制定缺乏對(duì)環(huán)境變量的思考
A.目標(biāo)性
B.經(jīng)常性
C.強(qiáng)制性
D.時(shí)效性
A.關(guān)鍵績效指標(biāo)法
B.自我報(bào)告法
C.業(yè)績?cè)u(píng)定表法
D.工作標(biāo)準(zhǔn)法
最新試題
（）以行政命令的方式實(shí)現(xiàn)，是一種外在的作用。
（）是領(lǐng)導(dǎo)者因工作好壞獲得的報(bào)酬和受到的獎(jiǎng)懲。
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)候從決策對(duì)象、決策環(huán)境的客觀實(shí)際和決策主體的實(shí)際出發(fā)，使自己的決策符合客觀事物的規(guī)律。
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指在廣域的范圍內(nèi)從最優(yōu)化的角度去考慮問題，力求尋找到?jīng)Q策最佳方案。
19世紀(jì)末到20世紀(jì)初的“古典管理理論”階段，代表人物有（）。
（）是領(lǐng)導(dǎo)職能中引導(dǎo)功能的根本任務(wù)。
（）是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的一種特殊規(guī)定性。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“結(jié)構(gòu)維度”是以（）為中心。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“關(guān)懷維度”是以為（）中心。
（）是執(zhí)行人員及有關(guān)人員有目的地施加有說服力的影響，借助這種影響，把決策意圖灌輸?shù)剿麄兊囊庾R(shí)中去，促使和引導(dǎo)他們的行為向著領(lǐng)導(dǎo)者所希望的方向發(fā)展。