A.勞資沖突
B.重大勞動(dòng)衛(wèi)生事故
C.重大勞動(dòng)爭議
D.重大勞動(dòng)安全衛(wèi)生事故
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.企業(yè)經(jīng)營不善,申請(qǐng)破產(chǎn)
B.因?yàn)榧影鄷r(shí)間長,A企業(yè)的員工集體向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門請(qǐng)?jiān)?br />
C.某開發(fā)商征地用地,A村全體人員進(jìn)行抗議
D.A企業(yè)5名骨干員工申請(qǐng)辭職,企業(yè)不予批準(zhǔn)
A.礦山安全事故
B.腳手架安全事故
C.粉塵危害事故
D.?;肥鹿?/p>
A.自然災(zāi)害
B.事故災(zāi)害
C.公共衛(wèi)生事件
D.社會(huì)安全事件
A.我國在城市化進(jìn)程中,出現(xiàn)大量進(jìn)程務(wù)工農(nóng)民
B.我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展中出現(xiàn)勞動(dòng)力供給的結(jié)構(gòu)性失衡,導(dǎo)致招聘有技術(shù)或者有經(jīng)驗(yàn)的操作工人相對(duì)困難
C.現(xiàn)階段我國生產(chǎn)一線的勞動(dòng)者的工資水平,和發(fā)達(dá)國家的相比存在差距,因此,勞動(dòng)者更愿意出國工作
D.存在相對(duì)大規(guī)模的農(nóng)民工欠薪現(xiàn)象
A.客觀性
B.階級(jí)性
C.社會(huì)性
D.主觀性
最新試題
績效考評(píng)主體,除了上級(jí)考評(píng)外,還有哪幾個(gè)分類?()
工作業(yè)績指標(biāo)設(shè)計(jì)中,關(guān)鍵績效指標(biāo)設(shè)計(jì)常用方法有()。
績效考評(píng)指標(biāo)有多種分類方式,其中包含()。
崗位評(píng)價(jià)有哪幾種基本方法?()
進(jìn)行崗位評(píng)價(jià)的基本原則有()。
在績效管理與考評(píng)體系的運(yùn)行過程中,會(huì)出現(xiàn)大量不可預(yù)見的困難和問題,其原因是()。
以下關(guān)于績效考評(píng)周期說法錯(cuò)誤的是()。
員工福利通常以服務(wù)或?qū)嵨锏男问街Ц督o員工,下列屬于福利形式的是()。
工傷事故分類有哪幾種劃分形式?()
薪酬體系設(shè)計(jì)的基本要求是()。