單項(xiàng)選擇題工作分析方法中,有一種方法存在著將注意力集中于活動過程而不是結(jié)果的缺點(diǎn),該方法是()
A.面談法
B.問卷法
C.工作參與法
D.工作日志法
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項(xiàng)選擇題與工作說明書直接相關(guān)的概念是()
A.工作內(nèi)容
B.工作計劃
C.工作描述
D.工作設(shè)計
2.單項(xiàng)選擇題某企業(yè)為員工提供住房、煤氣等基本生活設(shè)施。該種激勵方法是()
A.關(guān)懷激勵
B.形象激勵
C.晉升激勵
D.福利激勵
3.單項(xiàng)選擇題美國學(xué)者阿爾德弗提出的ERG理論中,E代表的層次是()
A.成長需要
B.生存需要
C.關(guān)系需要
D.成就需要
4.單項(xiàng)選擇題人力資源管理從功能上看有不同模式,主要關(guān)注團(tuán)隊(duì)合作的模式是()
A.產(chǎn)業(yè)模式
B.投資模式
C.參與模式
D.高靈活性模式
5.單項(xiàng)選擇題在人員流動中,創(chuàng)造條住讓供需雙方直接見面洽談,實(shí)行雙向選擇,這體現(xiàn)出員工流動管理的()
A.合理流向原則
B.用人所長原則
C.自主原則
D.最佳社會綜合效益原則
最新試題
勞動定員工作的覆蓋范圍不包括()
題型:單項(xiàng)選擇題
組織目標(biāo)、組織哲學(xué)、組織精神、組織風(fēng)氣體現(xiàn)出組織文化的()
題型:單項(xiàng)選擇題
人力資源管理從功能上看有不同模式,主要關(guān)注團(tuán)隊(duì)合作的模式是()
題型:單項(xiàng)選擇題
職工對自己在組織中前途的預(yù)期與組織歸屬感呈()
題型:單項(xiàng)選擇題
“功效晉升制”強(qiáng)調(diào)職務(wù)晉升依據(jù)()
題型:單項(xiàng)選擇題
美國學(xué)者阿爾德弗提出的ERG理論中,E代表的層次是()
題型:單項(xiàng)選擇題
銀行、保險公司、政府機(jī)關(guān)的文化屬于()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列選項(xiàng)關(guān)于素質(zhì)與績效的關(guān)系描述正確的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列選項(xiàng)屬于制定招募計劃內(nèi)容的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
依據(jù)貢獻(xiàn)率大小對職工近期績效進(jìn)行回報的方式是()
題型:單項(xiàng)選擇題