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問答題按照《勞動力市場管理規(guī)定》，用人單位可以通過哪些途徑招用人員？

1.問答題有人說，招用人員時可以收取保證金，請對此觀點予以評論。

根據(jù)《勞動力市場管理規(guī)定》，不允許向被錄用人員收取保證金或抵押金。

2.問答題根據(jù)《企業(yè)經(jīng)濟性裁減人員規(guī)定》，用人單位不得裁減哪些人員？

3.問答題簡述技術(shù)測定法的步驟。

首先，分解程序。
其次，分析設(shè)備工具狀況。
再次，分析生產(chǎn)組織和勞動組織狀況。
最后，實地觀測和分析計算。

4.問答題定額時間由哪幾部分組成？

定額時間大致由以下四個部分組成：
（1）作業(yè)時間
（2）布臵工作地時間
（3）休息與生理需要時間
（4）準(zhǔn)備與結(jié)束時間

5.問答題簡述確定勞動定額水平的原則。