A、14
B、15
C、16
D、17
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A、結(jié)社自由
B、平等自由
C、就業(yè)機(jī)會(huì)均等
D、勞動(dòng)條件
A、國際勞工標(biāo)準(zhǔn)
B、國際勞工公約
C、核心勞工標(biāo)準(zhǔn)
D、國際勞工組織章程
A、32
B、33
C、22
D、23
A、《費(fèi)城宣言》
B、《國際勞工公約》
C、《國際勞工組織章程》
D、《國際勞工標(biāo)準(zhǔn)》
A、標(biāo)準(zhǔn)工資
B、勞動(dòng)合同中約定的崗位工資
C、勞動(dòng)報(bào)酬
D、月工資的70%
最新試題
用人單位在進(jìn)行員工背景調(diào)查時(shí),需注意事項(xiàng)不包括()。
集體協(xié)商會(huì)議,合適的會(huì)場應(yīng)考慮的因素不包括()。
在草擬勞動(dòng)規(guī)章制度過程中,應(yīng)使制度在滿足功能的前提下盡量簡化,這體現(xiàn)了勞動(dòng)規(guī)章制度制定的()要點(diǎn)。
在制定獎(jiǎng)懲制度時(shí),企業(yè)需注意以下事項(xiàng),其中表述錯(cuò)誤的是()。
()是用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度對勞動(dòng)者生效的前提條件。
以下對于勞動(dòng)規(guī)章制度公示的各種方式的舉證,描述錯(cuò)誤的是()。
集體合同作為一種法律文書,草案文本的提出主體不包括()。
組織集體協(xié)商會(huì)議的注意事項(xiàng)不包括()。
下列對用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)與勞動(dòng)規(guī)章制度、人力資源開發(fā)和管理標(biāo)準(zhǔn)之間的關(guān)系,表述正確的是()。
企業(yè)在制定績效考核制度時(shí)需注意的事項(xiàng),以下說法不正確的是()。