A.勞動法是一個獨立的法律部門
B.勞動法是民商法的組成部分
C.勞動法是經(jīng)濟(jì)法的組成部分
D.勞動法是社會法的組成部分
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A.150%
B.200%
C.250%
D.300%
A.公安機(jī)關(guān)
B.工會
C.用人單位上級主管機(jī)關(guān)
D.勞動行政主管部門
A.企業(yè)
B.個體經(jīng)濟(jì)組織
C.國家機(jī)關(guān)
D.事業(yè)組織
E.部隊企業(yè)
A.反映勞動法律部門的特點
B.作為指導(dǎo)性的法律規(guī)范
C.指導(dǎo)勞動法的制定、修改和廢止
D.指導(dǎo)勞動法的實施
E.有助于理解、解釋勞動法
A.勞動法律關(guān)系是勞動關(guān)系的實現(xiàn)形態(tài)
B.提供了勞動法律的當(dāng)事人行為模式標(biāo)準(zhǔn)及其行為準(zhǔn)則
C.勞動法律關(guān)系的內(nèi)容是權(quán)利和義務(wù)
D.勞動法律關(guān)系的雙務(wù)關(guān)系
E.勞動法律關(guān)系具有國家強(qiáng)制性
最新試題
在用人單位與勞動者未簽訂勞動合同情況下,為證明雙方存在勞動關(guān)系,勞動者應(yīng)對下列憑證承擔(dān)舉證責(zé)任()
勞動權(quán)保障具體體現(xiàn)為()。
勞動法律行為包括()。
萬隆公司安排職工李帥在國慶節(jié)期間上班。根據(jù)勞動法的規(guī)定李帥應(yīng)該獲得的工資為不低于其標(biāo)準(zhǔn)工資報酬的()
城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工繳納失業(yè)保險費的比例是職工本人工資的()
擔(dān)任勞動爭議凋解委員會主任的是()
下列事項所形成的法律關(guān)系由勞動法調(diào)整的是()
勞動法律關(guān)系的特征是()。
勞動法的基本原則特點是()。
勞動法基本原則的作用是()。