單項(xiàng)選擇題因違反勞動(dòng)法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)行政責(zé)任的主體不包括（）

A.用人單位
B.勞動(dòng)行政主管部門的工作人員
C.有關(guān)部門的工作人員
D.勞動(dòng)者


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1.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)法與社會(huì)保障法相交叉的部分是（）

A.社會(huì)救濟(jì)
B.社會(huì)福利
C.住房福利
D.社會(huì)保險(xiǎn)

2.單項(xiàng)選擇題在用人單位與勞動(dòng)者未簽訂勞動(dòng)合同情況下，為證明雙方存在勞動(dòng)關(guān)系，勞動(dòng)者應(yīng)對(duì)下列憑證承擔(dān)舉證責(zé)任（）

A.工資支付憑證
B.用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”
C.勞動(dòng)者填寫的用人單位招工“登記表”
D.考勤記錄

4.單項(xiàng)選擇題國際勞工組織不同于其他國際組織的突出特點(diǎn)是（）

A.它是普遍的、官方的國際組織
B.它是民間的、地區(qū)性的國際組織
C.它是屬于聯(lián)合國專門機(jī)構(gòu)的國際組織
D.它是實(shí)行“三方性原則”的國際組織

5.單項(xiàng)選擇題歷史上出現(xiàn)的最早的勞動(dòng)法規(guī)是（）

A.英國議會(huì)頒布的《學(xué)徒健康與道德法》
B.美國的《勞資關(guān)系法》
C.德國的《疾病保險(xiǎn)法》
D.1906年在瑞士通過的《關(guān)于禁止工廠女工夜間工作公約》