A.1993年1月1日
B.1994年7月5日
C.1995年1月1日
D.1996年7月5日
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你可能感興趣的試題
A.養(yǎng)老保險(xiǎn)
B.失業(yè)保險(xiǎn)
C.工傷保險(xiǎn)
D.醫(yī)療保險(xiǎn)
A.10年
B.15年
C.20年
D.25年
A.公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)
B.營利性職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)
C.其他非營利性介紹機(jī)構(gòu)
D.境外就業(yè)中介機(jī)構(gòu)
A.用人單位
B.勞動(dòng)行政主管部門的工作人員
C.有關(guān)部門的工作人員
D.勞動(dòng)者
A.社會(huì)救濟(jì)
B.社會(huì)福利
C.住房福利
D.社會(huì)保險(xiǎn)
最新試題
勞動(dòng)法律關(guān)系的主體包括()。
法律通常將自然人分為()。
勞動(dòng)權(quán)保障具體體現(xiàn)為()。
勞動(dòng)關(guān)系民主化原則體現(xiàn)在()。
勞動(dòng)法的基本原則是()。
因違反勞動(dòng)法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)行政責(zé)任的主體不包括()
下列對(duì)勞動(dòng)法律關(guān)系主體的闡述正確的有()。
有權(quán)制定勞動(dòng)行政法規(guī)的國家機(jī)關(guān)是()。
下列事項(xiàng)所形成的法律關(guān)系由勞動(dòng)法調(diào)整的是()
在用人單位與勞動(dòng)者未簽訂勞動(dòng)合同情況下,為證明雙方存在勞動(dòng)關(guān)系,勞動(dòng)者應(yīng)對(duì)下列憑證承擔(dān)舉證責(zé)任()