單項選擇題集體協商未達成一致意見或出現事先未預料的問題時，經雙方協商，可以（）協商。
A.終止
B.中止
C.延期
D.變更
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1.單項選擇題協調處理集體協商爭議，應當自受理協調處理申請之日起（）日內結束協調處理工作。期滿未結束的，可以適當延長協調期限，但延長期限不得超過（）日。
A.10；20
B.20；10
C.15；30
D.30；15
2.單項選擇題集體協商代表因更換、辭任或遇有不可抗力等情形造成空缺的，應在空缺之日起（）日內按照規(guī)定產生新的代表。
A.7
B.10
C.15
D.20
3.單項選擇題集體合同或專項集體合同簽訂或變更后，應當自雙方首席代表簽字之日起（）日內，集體合同文本一式三份報送勞動保障行政部門審查。
A.7
B.10
C.15
D.20
4.單項選擇題我國確立區(qū)域性、行業(yè)性集體合同制度的法律是（）
A.《勞動合同法》
B.《勞動法》
C.《工會法》
D.《公司法》
5.單項選擇題將雇主和雇員的關系定為“社會伙伴關系”的國家是（）
A.美國
B.日本
C.愛爾蘭
D.德國
最新試題
（）是以人為本、和諧至上的重要表現形式。
題型：單項選擇題
（）是思維的第一要素。
題型：單項選擇題
如果把企業(yè)勞動規(guī)章制度寫入勞動合同，（）。
題型：單項選擇題
下列不屬于訂立勞動合同時用人單位應當告知勞動者的是（）。
題型：單項選擇題
下列不屬于無效勞動合同或無效條款的是（）。
題型：單項選擇題
勞動合同對勞動報酬和勞動條件等標準約定不明確，引發(fā)爭議的，下列處理方式符合法律規(guī)定的是（）。
題型：多項選擇題
協商代表的任期（）。
題型：單項選擇題
下列關于勞動保障監(jiān)察管轄說法錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
下列選項中不屬于企業(yè)勞動規(guī)章制度中關于勞動紀律規(guī)定的是（）。
題型：單項選擇題
下列勞動合同屬于全部無效的是（）。
題型：單項選擇題