A.團(tuán)體規(guī)范
B.團(tuán)體環(huán)境
C.團(tuán)體沖突
D.團(tuán)體目標(biāo)
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A.雙避沖突
B.趨避沖突
C.雙重趨避沖突
D.多重趨避沖突
A.親密—游離互動(dòng)
B.矛盾—親密互動(dòng)
C.攻擊—被攻擊互動(dòng)
D.分離—傾向互動(dòng)
A.平等—互惠互動(dòng)型
B.依賴—支配型
C.攻擊—被攻擊型
D.分離—傾向互動(dòng)型
A.職業(yè)團(tuán)體
B.外力團(tuán)體
C.非職業(yè)團(tuán)體
D.內(nèi)力團(tuán)體
A.個(gè)人心理發(fā)展理論
B.團(tuán)體心理發(fā)展理論
C.團(tuán)體生活發(fā)展理論
D.個(gè)體生活發(fā)展理論
最新試題
工作者在團(tuán)體中的行為屬于一般的人類行為。
團(tuán)體的實(shí)質(zhì)目標(biāo)是（）。
植入希望時(shí)需要做一些評(píng)估和判斷。
建立焦點(diǎn)的目的在于集中成員的注意力，但團(tuán)體是多人的組合，每個(gè)人都有自己的想法、期待和目標(biāo)，如果不加控制，團(tuán)體的焦點(diǎn)很快就會(huì)消失。
每個(gè)人只有成年后，才會(huì)有適應(yīng)期年齡段的團(tuán)體工作模式。
工作者為雖有子女但經(jīng)濟(jì)困難的老人申請(qǐng)政府的經(jīng)濟(jì)援助的活動(dòng)中，工作者所扮演的角色是（）。
一般來說，團(tuán)體后期是指團(tuán)體的最后一次聚會(huì)。
社會(huì)工作者協(xié)助成員解決團(tuán)體中的矛盾、沖突常用的方法不包括（）。
團(tuán)體社會(huì)工作開始正式成為社會(huì)工作方法之一是（）發(fā)表的演講。
社會(huì)工作的發(fā)展和社會(huì)福利思想沒有關(guān)聯(lián)。