判斷題有效的正激勵(lì)與負(fù)激勵(lì)，不僅作用于當(dāng)事人，也會(huì)間接地影響周圍其他人。

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1.單項(xiàng)選擇題使用恐懼激勵(lì)法應(yīng)遵循的原則不包括：（）

A.事先告知
B.即時(shí)懲戒
C.公正公平
D.徹底消除

2.單項(xiàng)選擇題根據(jù)“雙因素理論”，激勵(lì)的因素可分為：（）

A.保健因素和激勵(lì)因素
B.引導(dǎo)因素和激勵(lì)因素
C.保健因素和領(lǐng)導(dǎo)因素
D.引導(dǎo)因素和領(lǐng)導(dǎo)因素

3.單項(xiàng)選擇題關(guān)于負(fù)激勵(lì)，下列表述錯(cuò)誤的是：（）

A.必須有針對(duì)性、有的放矢
B.要因人而異，實(shí)行不同標(biāo)準(zhǔn)
C.把握好度，把正、負(fù)激勵(lì)有機(jī)結(jié)合起來(lái)
D.管理者要以身作則

4.單項(xiàng)選擇題關(guān)于企業(yè)對(duì)員工實(shí)行人性激勵(lì)的方式，下列表述錯(cuò)誤的是：（）

A.額外的休假
B.反復(fù)表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)
C.贈(zèng)送球賽票
D.頒授獎(jiǎng)杯

5.單項(xiàng)選擇題關(guān)于企業(yè)采用正激勵(lì)所達(dá)到的效果，下列表述錯(cuò)誤的是：（）

A.挖掘員工的潛力
B.提高員工的素質(zhì)
C.增強(qiáng)組織的凝聚力
D.提升員工的認(rèn)可度