最新試題

淮北礦業(yè)《關于加強人才開發(fā)和深化人才發(fā)展體制機制改革的實施意見》中,優(yōu)秀年輕干部“千里馬行動計劃”的目標是到“十三五”末培養(yǎng)120名80后、50名85后、30名90后優(yōu)秀年輕干部。

題型:判斷題

黨章第九條規(guī)定,黨員如果沒有正當理由,連續(xù)一年不參加黨的組織生活,或不交納黨費,或不做黨所分配的工作,就被認為是自行脫黨。

題型:判斷題

2018年礦井要實現(xiàn)“四大目標”,干成“六件大事”,全面推進許疃煤礦質量時代建設新征程。

題型:判斷題

許疃煤礦《關于進一步加強三支人才隊伍建設的實施意見》中,利用技術人才“素質提升工程”,重點培養(yǎng)20名左右的“拔尖技術人才”

題型:判斷題

《許疃煤礦《關于進一步加強三支人才隊伍建設的實施意見》中,利用技術人才“素質提升工程”,重點培養(yǎng)30名左右的“優(yōu)秀技術人才”。

題型:判斷題

2018年礦井將加大考核權重,將市場化工資的50%作為安全生產體系市場化工資。

題型:判斷題

2018年礦井加強黨建工作要全面規(guī)范黨內政治生活,開好民主生活會和組織生活會。

題型:判斷題

《許疃煤礦關于強化干部作風的補充規(guī)定》要求,責任部門要嚴格按照規(guī)定抓好監(jiān)管執(zhí)紀問責,對于不負責任、怕得罪人,不敢問責處理的,給予主要負責人罰款1000元;情節(jié)嚴重的,到黨群工作部待崗。

題型:判斷題

《關于開展“雙隨機”檢查的通知》規(guī)定,貫徹集團公司及礦近期安全生產相關文件會議精神情況。重點包括:集團公司文件落實情況;階段下發(fā)的安全文件重要規(guī)定、文件名稱、事故案例通報、集團公司、礦月度工作會主要精神、集體貫徹簽字記錄等。

題型:判斷題

2018年礦井經營目標:商品煤成本238.2元/噸,商品煤灰分33%,利潤6.7億元。

題型:判斷題