A.申訴要及時
B.無須尋求幫助
C.口頭反映即可
D.大鬧促解決
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A.解除勞動合同
B.停工留薪
C.留用察看
D.降級撤職
A.世界各國的工傷保險制度都將工傷預(yù)防放在首位
B.世界各國的工傷保險制度都將工傷補(bǔ)償放在首位
C.世界各國的工傷保險制度都將工傷康復(fù)放在首位
D.以上說法都不對
A.漁業(yè)公司會計(jì)
B.漁業(yè)公司船員
C.火車乘務(wù)員
D.建筑工人
A.重復(fù)性
B.復(fù)雜性
C.統(tǒng)一性
D.規(guī)律性
A.國家標(biāo)準(zhǔn)
B.行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
C.地方標(biāo)準(zhǔn)
D.國際標(biāo)準(zhǔn)
A.對勞動合同的簽訂有異議
B.對績效考評有異議
C.企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)
D.對職級的調(diào)整有異議
A.自由改革主義
B.一元論
C.正統(tǒng)多元論
D.新保守
A.勞動力市場運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)、勞動關(guān)系運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)和勞動條件標(biāo)準(zhǔn)
B.勞動關(guān)系運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)和勞動條件標(biāo)準(zhǔn)
C.勞動條件標(biāo)準(zhǔn)
D.勞動力市場運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)
A.生產(chǎn)前的準(zhǔn)備時間
B.下班前的整理時間
C.待命時間
D.兩個工作日間的休息時間
A.正式溝通
B.非正式溝通
C.單向溝通
D.雙向溝通
最新試題
符合下列哪一項(xiàng)條件職工代表大會才為有效?()
企業(yè)職工代表大會的職工是指()
以下()情形,不屬于企業(yè)制定規(guī)章制度需要考慮的外部環(huán)境。
企業(yè)中下列哪一種職位的人選必須經(jīng)過職工代表大會選舉產(chǎn)生?()
企業(yè)的企業(yè)發(fā)展規(guī)劃內(nèi)容涉及商業(yè)秘密,以下哪一種處理方法比較合適?()
以下不屬于行為規(guī)范的是()
勞動規(guī)章制度是指()根據(jù)國家法律、法規(guī)及企業(yè)的自身特點(diǎn)制定的,在該單位實(shí)行的有關(guān)組織和進(jìn)行勞動管理的規(guī)則總稱。
確定勞企協(xié)商議題時應(yīng)當(dāng)注意議題的性質(zhì),以下哪一種議題適合進(jìn)行勞企協(xié)商?()
按照職工代表大會的法定職權(quán),下列哪一種說法是正確的?()
下列哪一種情形下可以召開職工代表大會?()