A.前饋
B.過(guò)程
C.事后
D.事前
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A.量化
B.挑戰(zhàn)性
C.多樣化
D.易達(dá)到
A.分權(quán)
B.權(quán)責(zé)對(duì)等
C.分工合作
D.統(tǒng)一指揮
A.生理需要
B.自尊需要
C.情感需要
D.自我實(shí)現(xiàn)需要
A.戰(zhàn)略計(jì)劃
B.長(zhǎng)期計(jì)劃
C.戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃
D.操作計(jì)劃
A.改進(jìn)下一次活動(dòng)的質(zhì)量
B.管理者個(gè)人的素質(zhì)與應(yīng)變能力
C.了解系統(tǒng)的輸入量和輸出結(jié)果
D.熟知系統(tǒng)的輸入量和輸出結(jié)果的關(guān)系
最新試題
某領(lǐng)導(dǎo)人的LPC值較高，說(shuō)明他屬于（）
結(jié)構(gòu)性問(wèn)題與非結(jié)構(gòu)性問(wèn)題的判斷依據(jù)不包括（）
管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動(dòng)。（）
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式？（）
將計(jì)劃分為程序性計(jì)劃和非程序性計(jì)劃，這是根據(jù)計(jì)劃的（）進(jìn)行分類的。
在對(duì)組織進(jìn)行微觀環(huán)境分析時(shí)，需重點(diǎn)考慮的兩個(gè)因素是（）
下列影響決策的因素中，不屬于決策主體因素的是（）
下列哪一種對(duì)管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處？（）
在按職能劃分的計(jì)劃中，（）是組織的主要計(jì)劃。
企業(yè)在選擇招聘方式時(shí)需要考慮的因素是（）