判斷題激勵中的激指的是誘發(fā)動機，勵指的是強化干勁。
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1.多項選擇題管理者能夠有效管理的人員數(shù)目與下列哪些因素有關(guān)？（）
A.管理的層級
B.管理者素質(zhì)
C.管理事務的難易程度和規(guī)范程度
D.管理者的水平
E.管理的規(guī)范程度
2.單項選擇題一般來說，一個高效的團隊中領(lǐng)導者可以直接控制的人員的規(guī)模是（）。
A.18-20人
B.5-10人
C.50-70人
D.10-15人
3.多項選擇題管理的幅度與下列哪些因素有關(guān)？（）
A.被管理者素質(zhì)
B.管理事務的難易程度和規(guī)范程度
C.管理者的水平
D.管理的規(guī)范程度都有關(guān)系
4.多項選擇題想要提升團隊凝聚力領(lǐng)導可以采取的方法有（）
A.合理設(shè)立個人目標
B.控制團隊的規(guī)模
C.培養(yǎng)集體榮譽感
D.多設(shè)置集體獎勵
5.判斷題團隊最大的成本是共識成本。
最新試題
如果我們評估的目標是留用需要考核的內(nèi)容有（）
題型：多項選擇題
績效考核結(jié)束后我們可以進行反饋，也可以不進行反饋。
題型：判斷題
對銷售結(jié)果進行考核常采用的指標有（）
題型：多項選擇題
下列評估內(nèi)容屬于定量評估的有（）
題型：多項選擇題
管理者能夠有效管理的人員數(shù)目與下列哪些因素有關(guān)？（）
題型：多項選擇題
在團隊工作方法上，除了要努力教育加強共識之外，你要允許員工做一點錯誤，允許他們?nèi)L試。
題型：判斷題
針對開發(fā)潛在客戶的數(shù)目進行的評估屬于銷售質(zhì)量評估。
題型：判斷題
關(guān)于績效考核我們通常有兩個視角（）
題型：多項選擇題
銷售費用是銷售管理當中的一個盲區(qū)，有兩個極端一個極端叫做實報實銷，另一個叫做費用包干。
題型：判斷題
設(shè)置個人獎勵可能會增加團隊成員間的競爭力，從而在團隊內(nèi)部形成一種壓力，凝聚力也可能會弱化。
題型：判斷題