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薪酬體系設(shè)計的基本要求是（）。

崗位評價運用的基本方法有（）。

行為導(dǎo)向型客觀考評方法中，關(guān)鍵事件法的缺點是（）。

以下關(guān)于績效考評周期說法錯誤的是（）。

為使組織能夠最有效率地實現(xiàn)其經(jīng)營目標，根據(jù)目前的管理理論和實踐，企業(yè)組織機構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循（）。

員工福利通常以服務(wù)或?qū)嵨锏男问街Ц督o員工，下列屬于福利形式的是（）。

薪酬體系設(shè)計的前期準備工作有哪些？（）

工傷事故分類有哪幾種劃分形式？（）

下面關(guān)于任務(wù)目標原則說法正確的是（）。