A.誠實,就是忠誠老實,不講假話
B.守信,就是信守諾言,講信譽,重信用,履行自己應承擔的義務
C.誠實和守信兩者是相通的,是互相聯(lián)系在一起的
D.誠實是守信的表現(xiàn),守信是誠實的基礎
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A.人均新增存款
B.人均新增貸款
C.收入成本比
D.計劃完成率
E.同業(yè)占比
A.存款余額
B.貸款余額
C.中間業(yè)務收入
D.經(jīng)營費用
E.利潤
A.決策的條件
B.決策的依據(jù)
C.決策的程序
D.決策的責任
E.決策的主要矛盾和矛盾的主要方面
A.合理安排時間,制訂時間計劃
B.合理設置各項任務的時限
C.提前安排工作,區(qū)分各項事情的重要性
D.找出最重要的事情,盡可能只做那些確實關鍵的工作
E.重要任務或同類任務建立工作時段
A.關注網(wǎng)點員工的性格特征
B.關注網(wǎng)點員工的情緒現(xiàn)狀
C.關注網(wǎng)點員工的負面情緒的來源
D.適當表達感受
E.進行良好的溝通
A.領導的批評
B.下屬的非議
C.客戶的誤解
D.家人的抱怨
E.自己生活的困擾
A.平時多做工作上的溝通
B.主動幫助
C.溝通中給對方留足面子
D.溝通中要多傾聽
E.工作之外多聯(lián)系
A.準確理解網(wǎng)點上級領導傳達的信息,有效地執(zhí)行上級下達的任務
B.及時向上級匯報網(wǎng)點的經(jīng)營業(yè)績,請示網(wǎng)點的特殊、重大情況的解決方案
C.與本網(wǎng)點員工進行有效地溝通,保證網(wǎng)點各項經(jīng)營活動的正常開展
D.與其他業(yè)務部門或其他網(wǎng)點的負責人溝通協(xié)調、配合工作
E.與網(wǎng)點的上級、下級、同級進行有效地溝通,促進網(wǎng)點各項經(jīng)營管理工作高效開展
A.具有優(yōu)良的品格
B.具有良好的心理素養(yǎng)
C.具備敢于決斷的氣質
D.具備競爭開放型的性格
E.具備堅韌不拔的意志
A.在實際工作中,網(wǎng)點負責人要根據(jù)員工的不同能力和意愿的表現(xiàn),選擇不同的領導方式
B.對同一個員工當他從事不同的工作時,因為他對不同的工作表現(xiàn)出不同的能力和意愿,就要采用不同的領導方式
C.對同一個員工,即便他從事的是同一項工作,也要隨著他的能力和意愿的不斷變化,采取不同的領導方式
D.網(wǎng)點負責人應該根據(jù)自己的成熟度與員工的成熟度之間的不同情況,采用不同的用權方式
E.用權的強度要依員工平時的不同的行為表現(xiàn)而有所不同
最新試題
營業(yè)網(wǎng)點處理完畢的會計憑證應集中在當日,最遲于()送事后監(jiān)督實施監(jiān)督。
發(fā)現(xiàn)柜員現(xiàn)金長、短款差錯,()應立即組織查找,針對差錯情況督促柜員按規(guī)定作賬務處理,并報上級行。
()為黃金業(yè)務主管。
業(yè)務主管對柜員的庫存現(xiàn)金、空白重要憑證、有價單證進行全面盤點的期間為()。
嚴禁發(fā)生保證金專戶與客戶結算戶()行為。
網(wǎng)點負責人()組織管轄員工傳達或學習新的業(yè)務制度規(guī)定及內部控制文件,并有記錄。
柜員領用印章時,應核對印章實物與印模、()是否一致,并于領用當日在會計要素系統(tǒng)中進行領用處理。
對于大堂經(jīng)理推薦的新優(yōu)質客戶,理財經(jīng)理應使用PBMS系統(tǒng)中的()功能,將其納入本人維護范圍。
柜員領用、保管(),必須遵循印、押、證分管、分用原則。
二級分行(含)以下柜員丟失權限卡,應向()報告。