問答題簡述醫(yī)療保險對衛(wèi)生服務需求的影響。

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3.多項選擇題為一名領導，根據(jù)你所處的具體情況，你或許能夠運用大多數(shù)的權力基礎。例如（）。

A.獎賞性權力：獎賞性權力是控制和分配他人認為有價值的報償?shù)哪芰?br/>B.強制性權力：強制性權力是實施懲罰的能力
C.專家性權力：專家性權力來源于專長、技能和知識
D.參照性權力：由于他人的崇拜和尊敬而實施影響力的能力

4.多項選擇題大多數(shù)組織戰(zhàn)略集中在三種戰(zhàn)略的選擇上（）。

A.創(chuàng)新
B.成本最小化
C.模仿
D.重組

5.多項選擇題組織文化以多種形式傳遞給員工，最常用的有（）。

A.故事
B.儀式
C.物質象征
D.語言

6.多項選擇題當員工將精力傾注在滿足客戶和其他利益相關者變化著的需求和發(fā)揮主觀能動性來跟上變化時，適應性文化就誕生了。關于適應性文化，下列說法正確的是（）。

A.適應性文化都注重外部環(huán)境
B.應性文化中的員工在完成組織的目標時，非常注重組織的過程
C.適應性文化中的員工有很強的主人翁感
D.適應性文化積極而快捷

9.多項選擇題群體的正式規(guī)范是寫入組織手冊的，規(guī)定著員工應遵循的規(guī)則和程序。但組織中大部分規(guī)范是非正式的。規(guī)范的一般類型是（）。

A.第一類群體規(guī)范大多與群體績效方面的活動有關。群體通常會明確地告訴其成員：他們應該多努力地工作，應該怎樣去完成自己的工作任務，應該達到什么樣的產(chǎn)出水平，應該怎樣與別人溝通等等。
B.第二類群體規(guī)范是群體成員形象方面的規(guī)范，包括如何著裝、對群體或組織表現(xiàn)出忠誠感、在何時應該忙碌、何時可以聊天等等。
C.第三類群體規(guī)范為非正式的社交約定。這類規(guī)范來自于非正式群體，主要用來約束非正式群體內部成員的相互作用。比如，群體成員應該與誰一起吃飯，上班時和下班時應該與誰交友、社交、游戲等。
D.第四類群體規(guī)范與資源的分配有關。這些規(guī)范主要涉及到員工報酬、困難任務的分配、新型工具和設備的分發(fā)等。

10.多項選擇題藥品市場主要組成部分是（）環(huán)節(jié)。

A.藥品生產(chǎn)
B.藥品流通
C.藥品提供
D.藥品轉讓