行為決策理論的創(chuàng)始人赫伯特·西蒙提出了（）觀點。

對于不確定型問題的折中決策，可以通過（）方法進行備選方案的優(yōu)化選擇。

對于企業(yè)而言，降低成本是提高經(jīng)濟效益或獲取價格優(yōu)勢的基本途徑。（）

業(yè)績考核結果是決定員工報酬大小的主要依據(jù)。（）

預測、預判是開展決策的重要基礎。（）

如果一家公司長期只針對一類顧客群體產(chǎn)銷一類產(chǎn)品，那么可以判定該公司實行的是集中化經(jīng)營策略。（）

開展戰(zhàn)略管理是現(xiàn)代企業(yè)可持續(xù)性優(yōu)良存續(xù)的必由之路。（）

組織中的所有管理人員都毫無例外地對他人的工作好壞負有責任。（）

計劃的主要任務是要確定（）。

直線職能結構的組織的優(yōu)點是，即可以發(fā)揮職能部門專業(yè)技能的優(yōu)勢，又有較好的適應環(huán)境的能力。（）