A.長期決策和短期決策
B.集體決策和個人決策
C.確定型、風險型和不確定型決策
D.戰(zhàn)略、戰(zhàn)術和業(yè)務決策
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.確定決策目標
B.擬定可行方案
C.尋找和確定決策問題
D.分析選擇方案
A.長期決策和短期決策
B.個體決策和群體決策
C.程序化和非程序化決策
D.戰(zhàn)略決策和戰(zhàn)術決策
A.選擇
B.計劃
C.決策
D.實施
A.績效
B.效率
C.效果
D.效益
A.期望和感知
B.期望和抱怨
C.抱怨和感知
D.期望和價值
A.動態(tài)原則
B.平衡原則
C.矛盾制衡原則
D.有效原則
A.動態(tài)原理
B.閉環(huán)管理原理
C.和諧管理原理
D.有效原理
A.動態(tài)原理
B.閉環(huán)管理原理
C.和諧管理原理
D.有效原理
A.有效運行原則
B.整體原則
C.整體優(yōu)化原則
D.整分合原則
A.結構
B.系統(tǒng)
C.組織
D.模型
最新試題
現(xiàn)代績效的上級角色應該是()
互聯(lián)網(wǎng)時代更強調企業(yè)經(jīng)營管理的導向是()
游戲化績效考核所包含的步驟有()
管理者首先要聚焦于解決問題,而不是找責任人、分清責任大小,講道理和理由,辯論誰對誰錯。
管理就是整合各種資源創(chuàng)造企業(yè)利潤的過程,以達成股東利益最大化。
管理者為了能夠提前覺察問題的發(fā)生,需要()
管理工作中寬嚴結合的原則可以具體體現(xiàn)為()
時間管理的柯維實驗是研究人在生命終點時如何低稅率傳承個人遺產(chǎn)。
工作改善的主要方法有()
溝通的選擇性障礙包含有()