《關(guān)于印發(fā)強(qiáng)化工程造價(jià)管理規(guī)定的通知》規(guī)定，基本建設(shè)礦井井下巷道工程，施工單位輔助費(fèi)原則上按（）計(jì)取。

《關(guān)于2019年“四化三減”及采掘提效的實(shí)施意見》規(guī)定，實(shí)行單產(chǎn)、單進(jìn)破紀(jì)錄獎(jiǎng)勵(lì)，破紀(jì)錄的綜采工作面獎(jiǎng)勵(lì)（）萬元。

《關(guān)于印發(fā)強(qiáng)化工程造價(jià)管理規(guī)定的通知》規(guī)定，礦建工程按施工圖預(yù)算加簽證結(jié)算的，礦供壓風(fēng)按定額分析壓風(fēng)量的（）取費(fèi)后扣減。

《關(guān)于2019年“四化三減”及采掘提效的實(shí)施意見》規(guī)定，對(duì)新裝備、新工藝應(yīng)用成功或技術(shù)攻關(guān)取得突破并召開現(xiàn)場會(huì)的，獎(jiǎng)勵(lì)單位工資（）萬元。

按照《淮北礦業(yè)集團(tuán)2019年績效考核細(xì)則》規(guī)定，總進(jìn)尺、井巷重點(diǎn)進(jìn)尺、關(guān)鍵工作面投產(chǎn)日期完成情況由（）提出初步考核意見。

《關(guān)于印發(fā)2019年煤質(zhì)和選煤管理辦法的通知》規(guī)定，煉焦煤選煤廠年度精煤合格率完成100%，獎(jiǎng)勵(lì)正職（）萬元，其他年薪制人員按比例執(zhí)行。

按照《淮北礦業(yè)集團(tuán)2019年績效考核細(xì)則》規(guī)定，各單位自主制定的副職及副總師年薪考核辦法須于2月底之前報(bào)集團(tuán)公司考核辦備案，未制定考核辦法或未及時(shí)報(bào)送備案，年薪總額下降（）。

2019年，集團(tuán)公司對(duì)生產(chǎn)礦井總進(jìn)尺考核時(shí)，總進(jìn)尺比計(jì)劃每增減1米，工資增減（）萬元。

《關(guān)于印發(fā)強(qiáng)化工程造價(jià)管理規(guī)定的通知》規(guī)定，合同價(jià)款（）萬元（基本建設(shè)投資工程20萬元）及以下的施工合同，合同約定的結(jié)算方式、定額采用和計(jì)價(jià)方式，在合同簽訂前必須報(bào)造價(jià)主管部門運(yùn)營管控部審查。

《關(guān)于印發(fā)2019年煤質(zhì)和選煤管理辦法的通知》規(guī)定，生產(chǎn)礦井完成年度煤質(zhì)計(jì)劃，獎(jiǎng)勵(lì)正職（）萬元，其他年薪制人員按比例執(zhí)行。