A.決策制定
B.決策實(shí)施
C.決策評(píng)估
D.決策監(jiān)控
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A.權(quán)威決策
B.增量決策
C.規(guī)則遵循決策
D.直覺(jué)決策
A.問(wèn)題識(shí)別
B.方案生成
C.成本效益分析
D.決策實(shí)施
A.德?tīng)柗品?br/>B.線性規(guī)劃
C.時(shí)間序列分析
D.決策樹(shù)
A.決策制定
B.決策實(shí)施
C.決策評(píng)估
D.決策監(jiān)控
A.權(quán)威決策
B.直覺(jué)決策
C.戰(zhàn)略決策
D.理性決策
A.問(wèn)題定義
B.信息收集
C.創(chuàng)意生成
D.決策實(shí)施
A.線性規(guī)劃
B.決策樹(shù)
C.博弈論
D.網(wǎng)絡(luò)分析
A.權(quán)威決策
B.增量決策
C.集體決策
D.理性決策
A.問(wèn)題識(shí)別
B.信息收集
C.創(chuàng)意生成
D.決策評(píng)估
A.德?tīng)柗品?br/>B.線性規(guī)劃
C.決策樹(shù)
D.敏感性分析
最新試題
企業(yè)會(huì)議溝通方式中采用的多媒介方式中不包含的內(nèi)容是()
管理者為了能夠提前覺(jué)察問(wèn)題的發(fā)生,需要()
在溝通的反饋方面常常存在的問(wèn)題是()
管理者首先要聚焦于解決問(wèn)題,而不是找責(zé)任人、分清責(zé)任大小,講道理和理由,辯論誰(shuí)對(duì)誰(shuí)錯(cuò)。
中層管理者的角色種類(lèi)有()
PAC理論中成人意識(shí)就是善于誘導(dǎo)對(duì)方,給對(duì)方巧妙施加壓力、適當(dāng)脅迫。
現(xiàn)代績(jī)效的上級(jí)角色應(yīng)該是()
管理者個(gè)人必須要嚴(yán)格自律、公平公開(kāi),不能懷有個(gè)人私心。
目標(biāo)和績(jī)效管理的“三合一”要求包含了()
工作改善的主要方法有()