單項選擇題根據(jù)美國心理學家羅伯特豪斯的觀點，不屬于魅力型領導特征的是（）。

A.高大英俊
B.共情
C.自信
D.印象管理技能


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2.單項選擇題在預測一家企業(yè)未來的人力資源供給狀況時，馬爾科夫分析法依據(jù)的是（）。

A.企業(yè)的外部經營環(huán)境變化
B.企業(yè)未來的生產經營狀況
C.企業(yè)過去的人員變動規(guī)律
D.企業(yè)員工的離職率

3.單項選擇題決策風格常常被分為指導型、分析型、概念型、行為型，其中具有分析型決策風格的決策者的特征是（）。

A.較低的模糊耐授性水平、傾向于關注人
B.較高的模糊耐受性水平，傾向于關注人
C.較高的模糊耐受性水平、傾向于關注任務
D.較低的模糊耐受性水平、傾向于關注任務

4.單項選擇題關于人才及人才管理的說法，錯誤的是（）。

A.人才管理要求企業(yè)對人才的獲取和保留具有前瞻性和靈活性
B.人才管理有助于幫助企業(yè)實現(xiàn)戰(zhàn)路目標
C.人才管理涵蓋人才的吸引，使用、保留、開發(fā)等諸多方面
D.只有企業(yè)中最優(yōu)秀的，最卓越的少數(shù)員工才是人才

5.單項選擇題關于勞動法律責任形式的說法，正確的是（）。

A.吊銷執(zhí)照屬于刑事責任
B.責令改正屬于民事責任
C.開除屬于民事責任
D.查封屬于行政責任

6.單項選擇題下列法律中，不屬于勞動法律體系的是（）。

A.社會保險法
B.職業(yè)介紹與培訓法
C.就業(yè)促進法
D.社會治安法

7.單項選擇題關于激勵理論中的強化理論的說法，正確的是（）。

A.它強調人的內在心理狀態(tài)
B.它是一種人本主義的觀點
C.它對解釋行為沒有幫助
D.它是一種行為主義的觀點

8.單項選擇題下列費用中，屬于基本醫(yī)療保險基金支付范圍的是（）。

A.境外就醫(yī)的費用
B.應當由公共衛(wèi)生負擔的費用
C.應當從工傷保險基金中支付的費用
D.急診、搶救的醫(yī)療費用

9.單項選擇題關于教育投資產生的社會收益的說法，錯誤的是（）。

A.它有助于提高受教育者的終身工資性報酬
B.它有助于國民收入水平提高和社會財富增長
C.它有助于降低失業(yè)率和減少國家的失業(yè)福利支出
D.它有助于提高政策決策過程的質量和決策效率

10.單項選擇題在勞動力市場均衡分析圖形中，假定勞動力需求曲線不變，而勞動力供給卻由于退休人口增加和新成長勞動力不足而出現(xiàn)了下降，則可能出現(xiàn)的情況是（）。

A.均衡工資率和均衡就業(yè)量同時下降
B.均衡工資率上升，均衡就業(yè)量下降
C.均衡工資率和均衡就業(yè)量同時上升
D.均衡工資率下降，均衡就業(yè)量上升