多項(xiàng)選擇題下面哪些類別人員一般可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制度?（）
A.鐵路列車乘務(wù)員
B.地質(zhì)及資源勘探人員
C.企業(yè)中的高級管理人員
D.漁業(yè)工人
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1.單項(xiàng)選擇題工資的種類可以是貨幣工資、實(shí)物工資和混合工資，其形式不包括（）。
A.獎(jiǎng)勵(lì)工資
B.津貼
C.傭金
D.社會保險(xiǎn)
2.單項(xiàng)選擇題企業(yè)因生產(chǎn)需要，不能實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，可以實(shí)行特殊的工時(shí)工作制度，但應(yīng)當(dāng)經(jīng)過（）。
A.企業(yè)上級部門批準(zhǔn)
B.勞動行政部門批準(zhǔn)
C.仲裁委員會批準(zhǔn)
D.雙方協(xié)商一致
3.單項(xiàng)選擇題不定時(shí)工作制是對職責(zé)范圍不能受固定工作時(shí)數(shù)限制的勞動者實(shí)行的工作時(shí)間制度。下面哪一類人員一般不實(shí)行不定時(shí)工作制？（）
A.企業(yè)中的高級管理人員
B.企業(yè)中的長途運(yùn)輸人員、司機(jī)
C.生產(chǎn)車間的一線工人
D.企業(yè)中的外勤人員、推銷人員
最新試題
企業(yè)無需對企業(yè)中的非正式溝通進(jìn)行管理。
題型：判斷題
員工占企業(yè)的便宜是一種不健康的員工關(guān)系。
題型：判斷題
下行溝通的優(yōu)點(diǎn)在于（）
題型：多項(xiàng)選擇題
演講很少有直接的反饋過程，所以演講者要特別注意利用眼神交流以獲得反饋。
題型：判斷題
雙贏談判中，談判者應(yīng)注意談判雙方兼容利益的存在，即將不同利益轉(zhuǎn)化為己方利益。
題型：判斷題
懲罰可以立即矯正員工的不良行為，并對其他員工產(chǎn)生威懾作用，確保組織正常有效的運(yùn)行。
題型：判斷題
調(diào)查數(shù)量和質(zhì)量決定了員工滿意度調(diào)查的有效性。
題型：判斷題
員工關(guān)系診斷的關(guān)鍵環(huán)節(jié)是針對企業(yè)管理活動中出現(xiàn)的問題做出改進(jìn)方案并實(shí)施。
題型：判斷題
對于“家庭變故型”問題員工，管理者應(yīng)做到設(shè)身處地，盡可能地幫助他們渡過難關(guān)。
題型：判斷題
組織變革的目的在于提升自身的競爭力和持發(fā)展的能力。
題型：判斷題