A.城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率
B.城鎮(zhèn)登記失業(yè)率
C.農(nóng)業(yè)調(diào)查失業(yè)率
D.農(nóng)村登記失業(yè)率
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A.企業(yè)層級(jí)集體協(xié)商
B.行業(yè)性集體協(xié)商
C.區(qū)域性集體協(xié)商
D.國(guó)家性集體協(xié)商
A.為人公道正派
B.聯(lián)系群眾
C.熱心調(diào)解工作
D.具有大學(xué)以上學(xué)歷
A.人力資源和社會(huì)保障部
B.省級(jí)勞動(dòng)保障行政部門
C.市級(jí)勞動(dòng)保障行政部門
D.縣級(jí)勞動(dòng)保障行政部門
A.企業(yè)中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃
B.產(chǎn)品銷售和盈虧情況
C.職工晉級(jí)情況
D.干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況
A.向當(dāng)事人透露本人對(duì)案件的看法
B.向當(dāng)事人進(jìn)行適當(dāng)?shù)淖晕倚麄?br/>C.當(dāng)事人有變更請(qǐng)求時(shí)，告知其后果
D.合理安排當(dāng)事人承擔(dān)處理費(fèi)的鑒定活動(dòng)
A.內(nèi)容合法
B.結(jié)構(gòu)完整
C.規(guī)定全面
D.語(yǔ)言生動(dòng)
A.遵章守法，嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)
B.以人為本，客觀公正
C.積極主動(dòng)，熱情服務(wù)
D.和諧至上，合作共贏
A.甲今年45歲，在該公司連續(xù)工作滿17年
B.乙在單位工作期間患有職業(yè)病，部分喪失勞動(dòng)能力的
C.丙懷孕1個(gè)月
D.丁私自將公司客戶信息賣給其他競(jìng)標(biāo)企業(yè)
A.167
B.165
C.160
D.158
A.40
B.30
C.20
D.10
最新試題
確定勞企協(xié)商議題時(shí)應(yīng)當(dāng)注意議題的性質(zhì)，以下哪一種議題適合進(jìn)行勞企協(xié)商？（）
以下關(guān)于規(guī)章制度的宣傳，說(shuō)法正確的是（）
用人單位對(duì)勞動(dòng)者的管理，主要通過(guò)（）來(lái)進(jìn)行。
符合下列哪一項(xiàng)條件職工代表大會(huì)才為有效？（）
集體合同簽訂后，應(yīng)當(dāng)自雙方首席代表簽字之日起（）內(nèi)，由用人單位一方將集體合同文本報(bào)送勞動(dòng)行政部門審查。
以下不屬于集體協(xié)商代表在協(xié)商前準(zhǔn)備工作的是（）
以下屬于管理規(guī)則的是（）
勞動(dòng)行政部門發(fā)現(xiàn)集體合同存在違法、失實(shí)情況的，應(yīng)當(dāng)發(fā)出（），指導(dǎo)企業(yè)改正。
下列哪一種情形作為勞企協(xié)商的議題提出協(xié)商是適當(dāng)?shù)?？（?/p>
關(guān)于制定規(guī)章制度時(shí)的資料搜集，以下說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）