多項選擇題麥克里蘭的三重需要理論認為，成就需要高的人具備的特點包括（）。

A.選擇較高的風險
B.較強的責任感
C.希望得到及時的反饋
D.選擇較低的風險
E.良好的人際關系


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1.多項選擇題馬斯洛需要層次理論認為，基本需要包括（）。

A.自我實現(xiàn)的需要
B.尊重的需要
C.生理需要
D.安全需要
E.歸屬和愛的需要

2.多項選擇題關于績效薪金制的說法，錯誤的是（）。

A.計件工資、工作獎金、利潤分成、按利分紅等，是績效薪金制通常采用的方式
B.績效薪金制所講的績效僅為個人績效
C.績效薪金制在現(xiàn)實管理中相當流行
D.斯坎倫計劃屬于績效薪金制
E.績效薪金制不能提高生產(chǎn)力水平

3.多項選擇題ERG理論中的生存需要這一核心需要，大體對應需要層次理論中的（）。

A.全部生理需要
B.部分成就需要
C.部分安全需要
D.全部安全需要
E.余部成就量要

4.單項選擇題關于目標管理的說法，正確的是（）。

A.目標管理強調(diào)應通過群體共同參與的方式，制定具體、可行且能客觀衡量的目標
B.實施目標管理時，必須自下而上地設定目標
C.完整的目標管理包括目標具體化和參與決策兩個要素
D.目標管理的實施效果總能符合管理者的期望

5.單項選擇題績效薪金制通過將報酬與績效掛鉤強化了對員工的激勵，這種做法與（）最為吻合。

A.雙因素理論
B.期望理論
C.公平理論
D.強化理論

6.單項選擇題參與管理的形式不包括（）。

A.共同設定目標
B.直接參與決策
C.參與薪酬制定
D.參與咨詢委員會

7.單項選擇題期望模型中的三中因素組合，可以產(chǎn)生最強動機的是（）。

A.低效價、高期望值和高工具性
B.低效價、低期望值和高工具性
C.高效價、低期望值和高工具性
D.高效價、高期望值和高工具性

8.單項選擇題根據(jù)麥克里蘭的三重需要理論，不屬于成就需要高的人的特點的是（）。

A.能夠得到及時的反饋
B.選擇高回報、高風險
C.較強的責責任感
D.選擇適度的風險

9.單項選擇題在馬斯洛的需要層次理論中，下列需要層次由低到高排序正確的是（）。

A.睡眠→身體安全→友誼→自尊心→個人成長
B.睡眠→個人成長→友誼→自尊心→身體安全
C.友誼睡眠→身體安全→自尊心→個人成長
D.個人成長→身體安全→友誼→自尊心→睡眠

10.單項選擇題不屬于外源性動機的是（）。

A.工資獎金
B.社會地位
C.挑戰(zhàn)性的工作
D.領導的表揚