單項選擇題要改變我國企業(yè)員工知識技能老化的現(xiàn)狀,在搞好教育事業(yè)的同時,應(yīng)盡快建立起面向未來的()。

A.職工自學(xué)成才制度
B.企業(yè)經(jīng)營管理體系
C.國家科技進步體系
D.人力資源投資機制


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1.單項選擇題近年來國外企業(yè)興起的仿真培訓(xùn)是一種()。

A.課堂教學(xué)
B.模擬教學(xué)
C.影視教學(xué)
D.技術(shù)教學(xué)

2.單項選擇題培訓(xùn)工作必須有計劃、有步驟地進行,制定和實施培訓(xùn)計劃起始于()。

A.確定培訓(xùn)要求
B.落實培訓(xùn)內(nèi)容
C.明確培訓(xùn)目標(biāo)
D.培訓(xùn)績效分析

3.單項選擇題在確定員工培訓(xùn)要求時其任務(wù)分析表的核心是每項任務(wù)和子任務(wù)所要求的()。

A.管理和經(jīng)驗
B.素質(zhì)和能力
C.知識和技能
D.技術(shù)和文化

5.單項選擇題評價一項培訓(xùn)計劃成功與否的基本依據(jù)是()。

A.培訓(xùn)時間長短
B.培訓(xùn)方式
C.培訓(xùn)目標(biāo)完成情況
D.培訓(xùn)成績或測試結(jié)果

7.單項選擇題員工績效考評中的可操作性原則是就考評的()而言。

A.目標(biāo)
B.標(biāo)準(zhǔn)
C.任務(wù)
D.業(yè)績

8.單項選擇題員工績效考評中的一致性原則是指考評標(biāo)準(zhǔn)要適用于企業(yè)()。

A.同類型員工
B.所有的員工
C.新老員工
D.領(lǐng)導(dǎo)者和管理者

9.單項選擇題忽視考評結(jié)果的反饋是違背了績效考評中的()原則。

A.客觀公正
B.一致性
C.民主透明
D.全面性

10.單項選擇題下列績效考評方法中,不適于為員工的獎勵分配提供依據(jù)的方法是()。

A.關(guān)鍵事件法
B.評分表法
C.行為錨定評價法
D.目標(biāo)管理法

最新試題

在企業(yè)風(fēng)險管理中,哪種方法涉及通過制定應(yīng)急計劃來應(yīng)對潛在的風(fēng)險()?

題型:單項選擇題

在企業(yè)市場營銷中,哪種促銷方式涉及通過人員直接向潛在客戶推銷產(chǎn)品或服務(wù)()?

題型:單項選擇題

在企業(yè)人力資源管理中,哪種方式通常用于激勵員工和提高員工的工作滿意度()?

題型:單項選擇題

在企業(yè)國際化經(jīng)營中,哪種方式涉及企業(yè)通過與國外企業(yè)合作共同開發(fā)和生產(chǎn)產(chǎn)品()?

題型:單項選擇題

在市場營銷組合中,哪種策略關(guān)注將產(chǎn)品或服務(wù)從生產(chǎn)地點運送到消費地點()?

題型:單項選擇題

在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃中,哪個分析模型用于評估行業(yè)的競爭結(jié)構(gòu)和吸引力()?

題型:單項選擇題

在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃中,哪個步驟通常涉及確定企業(yè)的使命、愿景和核心價值觀()?

題型:單項選擇題

在企業(yè)供應(yīng)鏈管理中,哪個環(huán)節(jié)涉及與供應(yīng)商之間的協(xié)調(diào)和合作()?

題型:單項選擇題

在企業(yè)運營管理中,哪個環(huán)節(jié)主要負責(zé)協(xié)調(diào)和管理企業(yè)的生產(chǎn)活動()?

題型:單項選擇題

在企業(yè)人力資源管理中,哪個環(huán)節(jié)涉及員工的績效評估和獎勵制度的設(shè)計()?

題型:單項選擇題