問答題什么是權(quán)變理論？列舉四種典型的權(quán)變理論。
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10.單項選擇題人力資源、人口資源、勞動力資源和人才資源的數(shù)量關(guān)系，從少到多，以下正確的一組是（）。
A.人口資源---人力資源----勞動力資源----人才資源
B.人力資源---人口資源----勞動力資源----人才資源
C.勞動力資源---人才資源----人力資源----人口資源
D.人才資源---勞動力資源----人力資源----人口資源
最新試題
中層管理者的角色種類有（）
題型：多項選擇題
無法設(shè)定好目標(biāo)的原因有（）
題型：多項選擇題
PAC理論中成人意識就是善于誘導(dǎo)對方，給對方巧妙施加壓力、適當(dāng)脅迫。
題型：判斷題
按照目標(biāo)完成的方向，可以把目標(biāo)分為（）
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管理者首先要聚焦于解決問題，而不是找責(zé)任人、分清責(zé)任大小，講道理和理由，辯論誰對誰錯。
題型：判斷題
在溝通的反饋方面常常存在的問題是（）
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時間管理的柯維實(shí)驗是研究人在生命終點(diǎn)時如何低稅率傳承個人遺產(chǎn)。
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管理者為了能夠提前覺察問題的發(fā)生，需要（）
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時間管理的帕金森原則就是為了針對瑣碎小事的爆米花現(xiàn)象。
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目標(biāo)和績效管理的“三合一”要求包含了（）
題型：多項選擇題