判斷題溝通是管理者激勵下屬,履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)的基本途徑。

您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

5.多項選擇題以下因素屬于雙因素理論中的激勵因素的是()。

A.工資
B.地位
C.安全
D.成長機會
E.賞識

6.多項選擇題ERG理論將人類所有的需求歸納成()。

A.生存的需要
B.自我實現(xiàn)的需要
C.安全的需要
D.相互關(guān)系的需要
E.成長的需要

7.多項選擇題非正式溝通的類型在自然狀態(tài)下,最常見的有()。

A.單線式
B.流言式
C.偶然式
D.集束式
E.平行式

8.多項選擇題管理四分圖理論對領(lǐng)導(dǎo)行為的研究采用的指標是()。

A.以效率為主
B.以效益為主
C.以人為主
D.以任務(wù)為主
E.以領(lǐng)導(dǎo)為主

9.多項選擇題權(quán)力影響力主要包括()。

A.支配權(quán)
B.強制權(quán)
C.獎勵權(quán)
D.人事調(diào)配權(quán)
E.懲罰權(quán)

10.單項選擇題以下關(guān)于小道消息的判斷不正確的有()。

A.小道消息有過濾和反饋雙重機制,領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該對它進行分析并預(yù)測其流向。
B.小道消息不可能徹底消除,簡單禁止也無濟于事,
C.不能改善人際關(guān)系,只能對組織的氛圍形成破壞力
D.有時能形成良好的群體氣氛和組織情境,提高組織成員的成熟度和抗干擾能力