A.技術(shù)技能
B.人際技能
C.概念技能
D.學(xué)習(xí)技能
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.職能
B.產(chǎn)品
C.地區(qū)
D.顧客需求
A.車(chē)間作業(yè)安排
B.常規(guī)物資的訂購(gòu)
C.財(cái)務(wù)報(bào)表的分析
D.組織結(jié)構(gòu)的改變
A.戰(zhàn)略決策
B.戰(zhàn)術(shù)決策
C.肯定決策
D.程序化決策
A.估量機(jī)會(huì)，確立目標(biāo)
B.明確計(jì)劃的前提條件
C.提出備選方案，經(jīng)過(guò)比較分析，確定最佳方案
D.擬定派生計(jì)劃，并通過(guò)預(yù)算使計(jì)劃數(shù)字化
A.計(jì)劃
B.組織
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.控制
A.政治因素
B.經(jīng)濟(jì)因素
C.社會(huì)因素
D.技術(shù)因素
A.一般性
B.多樣性
C.歷史性
D.實(shí)踐性
A.維持現(xiàn)狀
B.打破現(xiàn)狀
C.改革
D.創(chuàng)新
A.鏈?zhǔn)?br/>B.Y式
C.輪式
D.全通道式
A.計(jì)劃工作
B.組織工作
C.控制工作
D.領(lǐng)導(dǎo)工作
最新試題
損耗時(shí)間的內(nèi)在因素有（）
尋找問(wèn)題最重要最關(guān)鍵原因的常用工具是（）
無(wú)法設(shè)定好目標(biāo)的原因有（）
時(shí)間管理的柯維實(shí)驗(yàn)是研究人在生命終點(diǎn)時(shí)如何低稅率傳承個(gè)人遺產(chǎn)。
管理者首先要聚焦于解決問(wèn)題，而不是找責(zé)任人、分清責(zé)任大小，講道理和理由，辯論誰(shuí)對(duì)誰(shuí)錯(cuò)。
溝通的選擇性障礙包含有（）
管理者角色在企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該代表的是（）
按照目標(biāo)完成的方向，可以把目標(biāo)分為（）
管理者個(gè)人必須要嚴(yán)格自律、公平公開(kāi)，不能懷有個(gè)人私心。
PAC理論中成人意識(shí)就是善于誘導(dǎo)對(duì)方，給對(duì)方巧妙施加壓力、適當(dāng)脅迫。