A.用人單位的權利
B.用人單位的義務
C.勞動者的權利
D.勞動者的義務
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A.20
B.30
C.200
D.80
A.工會
B.職代會
C.全體職工
D.董事會
A.7
B.10
C.15
D.30
A.專項集體合同
B.行業(yè)集體合同
C.區(qū)域集體合同
D.單項集體合同
A.集體協(xié)商
B.集體合同
C.集體協(xié)議
D.團體協(xié)議
A.15
B.30
C.60
D.90
A.主體
B.客體
C.內(nèi)容
D.以上都不對
A.法人
B.職工
C.工會
D.政府
A.雇主與雇員之間的雇傭關系
B.勞動者與用人單位之間通過招聘產(chǎn)生的管理者與被管理者之間的關系
C.勞動者與用人單位之間在實現(xiàn)勞動過程中依據(jù)勞動法律規(guī)范而形成的勞動權利與義務關系
D.勞動者與用人單位之間在實現(xiàn)勞動過程中依據(jù)雙方平等自愿的原則,雙方協(xié)商而形成的勞動權利與義務的關系
A.工資獎金分配義務
B.為勞動者勞動權利的實現(xiàn)提供保障
C.完成勞動義務
D.履行法律、法規(guī)規(guī)定的其他義務
最新試題
關于李某解除勞動合同的說法,正確的是()。
根據(jù)《勞動合同法》的特別規(guī)定,下列對非全日制用工的描述正確的有()。
國家在集體協(xié)商中起()作用。
下面對于非全日制用工的描述正確的是()。
變更勞動合同應當采用()。
用人單位單方解除勞動合同,應當事先將理由通知()。
違反勞務派遣規(guī)定的法律責任包括()。
集體合同或?qū)m椉w合同簽訂或變更后,應當自雙方首席代表簽字之日起()日內(nèi),由用人單位一方將文本一式三份報送勞動行政部門審查。
()是指合同雙方當事人因某種原因,在完全自愿的情況下,在彼此達成一致的基礎上提前解除勞動合同的情形。
下面對于勞動合同法律關系的描述中正確的是()。