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A.提升個人競爭力
B.促進(jìn)個人職業(yè)發(fā)展
C.提高工作效率
D.增加就業(yè)機會
E.實現(xiàn)個人自我價值
A.實現(xiàn)人生價值
B.滿足精神需求
C.促進(jìn)自我成長
D.促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展
E.強化社會秩序
A.職業(yè)指導(dǎo)是為勞動者就業(yè)提供幫助的過程
B.職業(yè)指導(dǎo)包括對個人進(jìn)行職業(yè)測評和就業(yè)指導(dǎo)
C.職業(yè)指導(dǎo)不涉及對用人單位的指導(dǎo)
D.職業(yè)指導(dǎo)只能由專業(yè)的職業(yè)指導(dǎo)師進(jìn)行
E.職業(yè)指導(dǎo)的主要目標(biāo)是幫助勞動者實現(xiàn)就業(yè)
最新試題
把職業(yè)指導(dǎo)和咨詢工作的原則、性質(zhì)表述得越清楚，服務(wù)對象就會越理解、配合。這體現(xiàn)了（）的重要性。
崗位分析的結(jié)果要運用到管理工作的各個方面，要根據(jù)實際需要確定崗位分析的內(nèi)容、繁簡及描述方式。這體現(xiàn)了崗位分析原則的（）。
策劃現(xiàn)場招聘活動實施方案時一定要注意（）的應(yīng)急方案。
在對城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員的職業(yè)指導(dǎo)中。體現(xiàn)出“送服務(wù)進(jìn)企業(yè)，進(jìn)社區(qū)，進(jìn)家庭”工作理念的職業(yè)指導(dǎo)形式是（）。
職業(yè)意識指導(dǎo)能影響人們的職業(yè)方向、職業(yè)崗位的選擇以及職業(yè)活動中的情感、（）。
問詢中的一般情況主要包括個人自然信息、個人意愿、（）三方面的情況。
在辦理委托招聘手續(xù)前，一定要與用人單位充分溝通、確認(rèn)，使雙方一致認(rèn)同并達(dá)成一致的意見。這體現(xiàn)了辦理委托招聘手續(xù)（）的原則。
職業(yè)指導(dǎo)工作模式是由（）構(gòu)成。
在職業(yè)勝任要素中，知識對職業(yè)活動影響的描述，不恰當(dāng)?shù)囊豁検牵ǎ?/p>
職業(yè)指導(dǎo)工作者應(yīng)將（）簡要地介紹給服務(wù)對象。