A.違反工作規(guī)則
B.工資水平不合理
C.對(duì)員工違紀(jì)的處理
D.工作任務(wù)外包
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.詢問和征求工會(huì)的意見
B.弄清爭(zhēng)議的基本事實(shí)
C.勞動(dòng)者與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同
D.與勞動(dòng)爭(zhēng)議有關(guān)的法律法規(guī)、規(guī)章及政策
A.指導(dǎo)、監(jiān)督所轄區(qū)域內(nèi)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)的工作
B.監(jiān)督已達(dá)成調(diào)節(jié)協(xié)議或勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁決定的執(zhí)行情況
C.配合上級(jí)工會(huì)和勞動(dòng)爭(zhēng)議沖裁委員會(huì)的工作
D.調(diào)節(jié)轄區(qū)內(nèi)未建立企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)節(jié)委員會(huì)的企業(yè)的勞動(dòng)爭(zhēng)議
A.自愿原則
B.合法原則
C.注重保護(hù)勞動(dòng)者
D.有利于協(xié)議履行
A.當(dāng)事人申訴
B.訟訴
C.行政調(diào)節(jié)
D.社會(huì)救濟(jì)
A.系統(tǒng)性
B.時(shí)效性
C.真實(shí)性
D.公正性
A.資源的稀缺性
B.價(jià)值取向
C.人生觀(如何看待人生)
D.對(duì)事實(shí)的爭(zhēng)議
A.職工代表大會(huì)
B.會(huì)議通報(bào)
C.廠務(wù)公開欄
D.企業(yè)內(nèi)部信息網(wǎng)絡(luò)
A.聽取企業(yè)行政負(fù)責(zé)人關(guān)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的工作匯報(bào)
B.聽取企業(yè)負(fù)責(zé)人關(guān)于開展日常民主管理工作情況的報(bào)告
C.就職工代表大會(huì)審議的重要問題作出決議
D.選舉職工代表大會(huì)專門委員會(huì)(小組)組成人員
A.3
B.5
C.7
D.10
A.提高自身素質(zhì),積極參與企業(yè)民主管理
B.聽取職工對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理等方面的意見和建議
C.執(zhí)行職工代表大會(huì)通過的決議
D.向上級(jí)勞動(dòng)部門報(bào)告參加職工代表大會(huì)活動(dòng)和履行職責(zé)情況
最新試題
開展勞企協(xié)商時(shí),下列哪一種形式符合勞企協(xié)商的特征和要求?()
下列哪一種情形下可以召開職工代表大會(huì)?()
勞動(dòng)行政部門在對(duì)集體協(xié)商雙方主體資格的審查中,以下不屬于勞動(dòng)行政部門法定職責(zé)的是()
以下哪一種認(rèn)識(shí)是正確的?()
以下屬于管理規(guī)則的是()
以下關(guān)于規(guī)章制度的內(nèi)容,說法錯(cuò)誤的是()
用人單位對(duì)勞動(dòng)者的管理,主要通過()來進(jìn)行。
根據(jù)一般認(rèn)識(shí),下列規(guī)章制度內(nèi)容相比較,更具合理性的是()
關(guān)于制定規(guī)章制度時(shí)的資料搜集,以下說法錯(cuò)誤的是()
企業(yè)職工代表大會(huì)的職工是指()