2014年，集團(tuán)公司職工收入目標(biāo)是保持工資總額與經(jīng)濟(jì)規(guī)模同步，職工人均收入與產(chǎn)品產(chǎn)量同步。

山西焦煤的環(huán)保理念是“文明生產(chǎn)，健康生活，綠色空間，協(xié)調(diào)發(fā)展”。

山西焦煤的生產(chǎn)理念是“把握市場，掌握主動；效率優(yōu)先，效益最大”。

山西焦煤的安全理念是“珍惜生命、珍愛健康”。

安全管理“五定五落實”，是對查出的問題要定責(zé)任、定措施、定資金、定時限、定預(yù)案，并落實整改。

國家實行帶薪年休假制度。

山西焦煤標(biāo)志以“C”為切入點，是“中國”英文（CHINA）的字頭，也是“焦煤”英文（COKING COAL）字頭，它界定著山西焦煤集團(tuán)公司的國有性質(zhì)和行業(yè)特征。

《工傷保險條例》規(guī)定，工傷保險費由用人單位和個人共同繳納。

山西省委、省政府已經(jīng)把“國有企業(yè)股權(quán)多元化改革”作為改革的關(guān)鍵任務(wù)深入推進(jìn)。

資金是企業(yè)的血液，?；乜罹褪潜Ｉ?。