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人力資源管理考試

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人力資源管理員(四級)四級人力資源(綜合練習(xí))章節(jié)練習(xí)(2020.03.27)

來源：考試資料網(wǎng)

1 投射測驗法屬于（）

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2 勞動合同的履行應(yīng)遵循的原則不包括()。

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3 勞動者或用人單位向?qū)Ψ教岢鲇喠趧雍贤慕ㄗh稱為（）。

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4 員工調(diào)配規(guī)劃屬于（）

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5 人才測評最直接、最基礎(chǔ)的功能是（）

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6 關(guān)于背景調(diào)查應(yīng)遵循的原則，下列說法錯誤的是（）。

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7 人力資本理論興起的時間是（）

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8 根據(jù)用人條件和用人標(biāo)準(zhǔn)對應(yīng)聘者進行審查和篩選的過程被稱為（）

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9 績效不佳的原因可分為（）。

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10 參與績效結(jié)果申訴會議的成員應(yīng)該不包括（）。

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