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單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)合同中下列約定有效的是（）。

A.工資低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)
B.用人單位可隨時(shí)解除合同且無須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
C.用人單位可根據(jù)情況調(diào)整勞動(dòng)者的工作崗位
D.工作時(shí)間實(shí)行周末單休，支付加班工資

1.單項(xiàng)選擇題企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解制度是企業(yè)內(nèi)部群眾實(shí)行自我管理、自我教育、自我服務(wù)的一種有效形式和途徑，是企業(yè)（）的重要內(nèi)容。

A.民主管理
B.內(nèi)部管理
C.行政管理
D.經(jīng)營管理

2.單項(xiàng)選擇題威廉·配第（1623-1687）是英國古典政治經(jīng)濟(jì)學(xué)之父，統(tǒng)計(jì)學(xué)創(chuàng)始人，最早的宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)者。一生著作頗豐，其經(jīng)濟(jì)學(xué)著作主要有（）。

A.《賦稅論》
B.《道德情操論》
C.《國富論》
D.《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理》

3.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議的特點(diǎn)表述正確的是（）。

A.勞動(dòng)爭(zhēng)議的主體是不特定的
B.勞動(dòng)爭(zhēng)議主體之間存在勞動(dòng)關(guān)系
C.勞動(dòng)爭(zhēng)議的內(nèi)容是約定的
D.勞動(dòng)爭(zhēng)議不會(huì)產(chǎn)生任何影響

4.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)基準(zhǔn)對(duì)于勞動(dòng)合同、集體合同內(nèi)容具有替代性和補(bǔ)充性，這說明勞動(dòng)基準(zhǔn)具有（）。

A.準(zhǔn)據(jù)功能
B.替代功能
C.整體推動(dòng)功能
D.補(bǔ)充功能

5.單項(xiàng)選擇題《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)是由勞動(dòng)行政部門代表、工會(huì)代表和（）代表組成。

A.廣大職工
B.社會(huì)組織
C.企業(yè)方面
D.工商組織

6.單項(xiàng)選擇題下列不屬于員工申訴特征的是（）。

A.申訴是勞動(dòng)者的權(quán)利
B.申訴有利于發(fā)揮工會(huì)的作用
C.申訴有利于及時(shí)解決矛盾
D.申訴必須書面提出

7.單項(xiàng)選擇題近現(xiàn)代最有影響的工資理論是（）的邊際生產(chǎn)理論、均衡工資理論和勞資談判工資理論。

A.配第
B.克拉克
C.亞當(dāng)·斯密
D.大衛(wèi)·李嘉圖

8.單項(xiàng)選擇題根據(jù)經(jīng)濟(jì)學(xué)關(guān)于理性人行為的假設(shè)，勞動(dòng)力需求者或廠商的目標(biāo)是（）。

A.效用最小化
B.效用最大化
C.效用不變
D.無效用

9.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟當(dāng)事人具有（）。

A.特定性
B.普遍性
C.偶然性
D.必然性

10.單項(xiàng)選擇題關(guān)于建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程，以下說法錯(cuò)誤的是（）

A.從事高空作業(yè)須體檢合格
B.五級(jí)以上強(qiáng)風(fēng)禁止露天起重和高空作業(yè)
C.腳手架的負(fù)荷不得超過270公斤/平方米
D.挖土方、拆建筑物應(yīng)從上到下