A.樂觀原則
B.悲觀原則
C.折中原則
D.后悔值原則
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A.識別問題
B.評估方案
C.實(shí)施方案
D.反饋控制
A.程序化決策
B.啟發(fā)式?jīng)Q策
C.規(guī)則式?jīng)Q策
D.滿意決策
A.方案的可行性
B.方案的復(fù)雜性
C.方案的成本
D.以上都是
A.理性決策
B.直覺決策
C.經(jīng)驗(yàn)決策
D.增量決策
A.問題識別
B.決策制定
C.決策實(shí)施計(jì)劃
D.決策評估
A.線性規(guī)劃
B.決策樹
C.蒙特卡洛模擬
D.德爾菲法
A.決策制定
B.決策實(shí)施
C.決策評估
D.決策監(jiān)控
A.權(quán)威決策
B.增量決策
C.規(guī)則遵循決策
D.直覺決策
A.問題識別
B.方案生成
C.成本效益分析
D.決策實(shí)施
A.德爾菲法
B.線性規(guī)劃
C.時(shí)間序列分析
D.決策樹
最新試題
PAC理論中成人意識就是善于誘導(dǎo)對方,給對方巧妙施加壓力、適當(dāng)脅迫。
管理者個(gè)人必須要嚴(yán)格自律、公平公開,不能懷有個(gè)人私心。
時(shí)間管理的柯維實(shí)驗(yàn)是研究人在生命終點(diǎn)時(shí)如何低稅率傳承個(gè)人遺產(chǎn)。
按照目標(biāo)完成的方向,可以把目標(biāo)分為()
游戲化績效考核所包含的步驟有()
企業(yè)會(huì)議溝通方式中采用的多媒介方式中不包含的內(nèi)容是()
下列行為不屬于跨部門溝通的改善方法的是()
目標(biāo)計(jì)劃的跟進(jìn)控制中最后一個(gè)步驟是()
溝通內(nèi)涵的三個(gè)層面有()
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代更強(qiáng)調(diào)企業(yè)經(jīng)營管理的導(dǎo)向是()