單項(xiàng)選擇題目標(biāo)是回答（）。
A.為什么要做
B.怎樣做
C.做什么
D.何時(shí)做
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1.單項(xiàng)選擇題與程序相比，規(guī)劃更加（）。
A.簡(jiǎn)單
B.詳盡
C.無(wú)法比較誰(shuí)更詳盡
D.沒(méi)有這樣的比較
2.單項(xiàng)選擇題下面對(duì)預(yù)算的表述最為正確的是：預(yù)算是計(jì)劃的（）。
A.文字表述
B.可用數(shù)字表述
C.必須是數(shù)字表述
D.文字與數(shù)字的綜合表述
3.單項(xiàng)選擇題有效的計(jì)劃是以下面哪個(gè)為中心（）。
A.宗旨
B.戰(zhàn)略
C.政策
D.目標(biāo)
4.單項(xiàng)選擇題計(jì)劃的普遍性是針對(duì)計(jì)劃下列特征而言（）。
A.任何工作都要制定計(jì)劃
B.所有管理者都要制定計(jì)劃
C.所有員工都要執(zhí)行計(jì)劃
D.是上述答案的綜合
9.問(wèn)答題簡(jiǎn)述參謀、參謀人員、參謀職權(quán)三者之間的關(guān)系。
10.問(wèn)答題簡(jiǎn)述在組織中發(fā)生的直線人員與參謀人員之間的沖突的主要原因有哪些。
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不屬于目標(biāo)績(jī)效法的行為是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
時(shí)間管理的柯維實(shí)驗(yàn)是研究人在生命終點(diǎn)時(shí)如何低稅率傳承個(gè)人遺產(chǎn)。
題型：判斷題
管理者個(gè)人必須要嚴(yán)格自律、公平公開(kāi)，不能懷有個(gè)人私心。
題型：判斷題
中層管理者在企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該代表下級(jí)民意，反應(yīng)群眾的呼聲。
題型：判斷題
解決企業(yè)中“老大難”的問(wèn)題時(shí)首先需要思考系統(tǒng)層面如機(jī)制、規(guī)則和流程的改善。
題型：判斷題
管理者為了能夠提前覺(jué)察問(wèn)題的發(fā)生，需要（）
題型：多項(xiàng)選擇題
工作改善的基本原則有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
溝通的選擇性障礙包含有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
現(xiàn)代績(jī)效的上級(jí)角色應(yīng)該是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
損耗時(shí)間的內(nèi)在因素有（）
題型：多項(xiàng)選擇題