判斷題自治性組織是建立在相互自愿權(quán)力基礎(chǔ)之上的組織。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
3.多項選擇題法約爾是最早系統(tǒng)提出管理各種具體職能的著名管理學(xué)家,他認(rèn)為管理具有計劃、組織()等職能。
A.決策
B.指揮
C.協(xié)調(diào)
D.控制
E.溝通
4.多項選擇題巴納德認(rèn)為,作為正式組織的協(xié)作系統(tǒng),不論級別多高、規(guī)模多大,都包含()基本要素。
A.人員組成
B.組織環(huán)境
C.共同目標(biāo)
D.協(xié)作意愿
E.信息聯(lián)系
5.多項選擇題組織文化的現(xiàn)象層又稱表層,是組織表現(xiàn)于外的文化現(xiàn)象,它包括()等方面。
A.組織精神
B.基本信念
C.組織作風(fēng)
D.組織標(biāo)志
E.工作形象
6.多項選擇題美國著名管理學(xué)家孔茨認(rèn)為,作為管理人員,須完成()等管理職能。
A.計劃
B.組織
C.溝通
D.領(lǐng)導(dǎo)
E.控制
7.多項選擇題塑造組織文化涉及的內(nèi)容主要有()
A.建筑群
B.榜樣任務(wù)
C.典禮和儀式
D.文化網(wǎng)絡(luò)
E.硬件設(shè)備
8.多項選擇題在人力資源管理階段,()是該發(fā)展階段的重要標(biāo)志。
A.胡蘿卜加大棒
B.抽屜式管理
C.危機(jī)式管理
D.一分鐘管理
E.科學(xué)管理
9.單項選擇題1978年美國管理學(xué)家()提出了著名的管理決策論。他認(rèn)為決策是任何組織、任何層次的管理者在實施管理時都要進(jìn)行的過程。
A.法約爾
B.德魯克
C.西蒙
10.單項選擇題在“責(zé)權(quán)利三角定理”中,()可以略小于職責(zé)。
A.權(quán)限
B.義務(wù)
C.能力
最新試題
按照目標(biāo)完成的方向,可以把目標(biāo)分為()
題型:多項選擇題
教練型管理者的角色要求就是面對困難時身先士卒、沖鋒在前。
題型:判斷題
把工作績效變成一種打怪升級的績效游戲,可以激發(fā)員工的工作潛力。
題型:判斷題
管理者角色在企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該代表的是()
題型:多項選擇題
工作改善的主要方法有()
題型:多項選擇題
培養(yǎng)后備骨干人才是企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的事情,與中基層干部無關(guān)。
題型:判斷題
管理者個人必須要嚴(yán)格自律、公平公開,不能懷有個人私心。
題型:判斷題
溝通內(nèi)涵的三個層面有()
題型:多項選擇題
管理工作中寬嚴(yán)結(jié)合的原則可以具體體現(xiàn)為()
題型:多項選擇題
無法設(shè)定好目標(biāo)的原因有()
題型:多項選擇題