A.集體協(xié)商制度
B.集體合同制度
C.集體協(xié)商機制
D.勞動合同制度
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你可能感興趣的試題
A.集體合同
B.返聘協(xié)議
C.勞動合同
D.服務(wù)期協(xié)議
A.立法型
B.非立法型
C.國家標準化機構(gòu)批準強制執(zhí)行
D.行業(yè)
A.合法保障
B.工同酬
C.平衡
D.公平
A.企業(yè)戰(zhàn)略
B.企業(yè)文化
C.企業(yè)責任
D.企業(yè)使命
A.合法
B.合情
C.合理
D.合規(guī)
A.六個月
B.五個月
C.三個月
D.兩個月
A.25%
B.30%
C.35%
D.40%
A.不予支持
B.應(yīng)予支持
C.可以支持
D.裁定駁回
A、可以按照終局裁決處理
B、應(yīng)當按照終局裁決處理
C、可以按照非終局裁決處理
D、應(yīng)當按照非終局裁決處理
A.各項累加數(shù)額
B.每項可能的數(shù)額均
C.每項確定的數(shù)額均
D.單項最高數(shù)額
最新試題
當勞動合同約定與企業(yè)勞動規(guī)章制度規(guī)定不一致時,且勞動合同約定的標準高于企業(yè)勞動規(guī)章制度時,應(yīng)()。
情緒狀況最容易被識別出來的是()。
企業(yè)勞動規(guī)章制度制定過程中的民主程序是指()。
()是以人為本、和諧至上的重要表現(xiàn)形式。
下列關(guān)于用人單位違法解除或終止勞動合同的法律責任說法正確的是()。
以下符合集體勞動關(guān)系內(nèi)容的選項是()。
下列有關(guān)員工申訴的作用說法錯誤的是()。
如果把企業(yè)勞動規(guī)章制度寫入勞動合同,()。
下列選項中不屬于企業(yè)勞動規(guī)章制度中關(guān)于勞動紀律規(guī)定的是()。
下列關(guān)于工會在勞動合同解除中的監(jiān)督作用說法錯誤的是()。