多項(xiàng)選擇題管理的三重價(jià)值包括（）。

A.發(fā)揮員工的價(jià)值
B.激發(fā)員工的潛力
C.提升團(tuán)隊(duì)快速執(zhí)行力
D.激發(fā)團(tuán)隊(duì)的潛力


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項(xiàng)選擇題組織有以下特性（）。

A.組織是一個(gè)實(shí)體，它強(qiáng)調(diào)壓力
B.組織分為正式組織和非正式組織
C.組織管理既指正式組織管理，又指非正式組織管理
D.正式組織強(qiáng)調(diào)權(quán)力、責(zé)任、目標(biāo)

2.多項(xiàng)選擇題組織管理的四個(gè)命題，表述正確的是（）。

A.個(gè)人與目標(biāo)中，個(gè)人絕對(duì)服從目標(biāo)
B.組織與變化中，組織需要具有彈性
C.個(gè)人與組織中，組織忽略個(gè)人
D.組織與環(huán)境中，環(huán)境決定組織生存

3.多項(xiàng)選擇題從創(chuàng)始人到企業(yè)家需具備哪兩個(gè)核心能力？（）

A.計(jì)劃管理能力
B.企業(yè)文化建設(shè)能力
C.戰(zhàn)略思維能力
D.打造團(tuán)隊(duì)能力

4.多項(xiàng)選擇題創(chuàng)始人在促進(jìn)變革過程中的需要做的是（）。

A.創(chuàng)造未來的原則
B.系統(tǒng)化尋求和預(yù)見變革的方法
C.在組織外部和內(nèi)部推行變革的恰當(dāng)方式
D.在變革與連續(xù)性之間達(dá)成平衡的原則

5.多項(xiàng)選擇題對(duì)創(chuàng)始人不同階段的角色描述正確的是（）。

A.創(chuàng)業(yè)者：讓企業(yè)活下去，聚焦產(chǎn)品或服務(wù)
B.創(chuàng)始人：資源整合，聚焦利益相關(guān)者
C.企業(yè)家：治理結(jié)構(gòu)，聚焦團(tuán)隊(duì)打造
D.慈善家：擔(dān)起社會(huì)責(zé)任，推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步

6.多項(xiàng)選擇題打造核心團(tuán)隊(duì)三要素包括（）。

A.保證核心團(tuán)隊(duì)與公司決策方向不偏移
B.關(guān)注核心團(tuán)隊(duì)價(jià)值觀
C.給予適當(dāng)績(jī)效激勵(lì)
D.尊重專業(yè)人才

7.多項(xiàng)選擇題影響控制的情形包括（）。

A.標(biāo)準(zhǔn)與目標(biāo)不相關(guān)
B.制度與行為不相關(guān)
C.過程控制缺失
D.控制需要支付成本

8.多項(xiàng)選擇題導(dǎo)致不當(dāng)控制的情況包括？（）

A.設(shè)立了不可能實(shí)現(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)
B.企業(yè)內(nèi)部設(shè)立了不可預(yù)測(cè)的標(biāo)準(zhǔn)
C.對(duì)環(huán)境的影響缺乏認(rèn)識(shí)
D.自相矛盾的標(biāo)準(zhǔn)

9.多項(xiàng)選擇題對(duì)競(jìng)爭(zhēng)理解正確的是？（）

A.競(jìng)爭(zhēng)的出發(fā)點(diǎn)是抗競(jìng)爭(zhēng)而不是競(jìng)爭(zhēng)
B.競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的本質(zhì)是選擇不做哪些事
C.競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)的特性就是創(chuàng)造生存空間
D.競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵是尋找新定位

10.多項(xiàng)選擇題控制的核心要件是什么？（）

A.標(biāo)準(zhǔn)
B.量化
C.溝通
D.全過程