是關于企業(yè)在一定的時期內（一般為一年或一個既定期間內）各項業(yè)務活動、財務。
也叫歷史性標準，是以分析反映企業(yè)經營在歷史各個時期狀況的數據為基礎來為未來活動建立的標準。
亦稱成果控制或事后控制，是指在一個時期的生產經營活動已經結束以后，對本期的資源利用狀況及其結果進行總結。
亦稱現(xiàn)場控制或過程控制，是指企業(yè)經營過程開始以后，對活動中的人和事進行指導和監(jiān)督。
是在企業(yè)生產經營活動開始之前進行的控制。
最新試題
時間管理的柯維實驗是研究人在生命終點時如何低稅率傳承個人遺產。
企業(yè)會議溝通方式中采用的多媒介方式中不包含的內容是（）
尋找問題最重要最關鍵原因的常用工具是（）
工作改善的主要方法有（）
溝通的選擇性障礙包含有（）
時間管理的帕金森原則就是為了針對瑣碎小事的爆米花現(xiàn)象。
損耗時間的外在因素有（）
中層管理者的角色種類有（）
游戲化績效考核所包含的步驟有（）
中層管理者在企業(yè)內部應該代表下級民意，反應群眾的呼聲。