A.合理地堅(jiān)持,圓滿地溝通
B.當(dāng)面指出
C.按正確的去執(zhí)行
D.說(shuō)明情況,按自己的思路執(zhí)行
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A.群眾領(lǐng)袖民意代表
B.勞動(dòng)模范生產(chǎn)標(biāo)
C.小兵一個(gè)自然一卒
D.一方諸侯小國(guó)之君
A.1天
B.2天
C.0.5天
D.1.5天
A.20%~100%
B.40%~100%
C.50%~100%
D.50%~150%
A.2
B.3
C.4
D.5
A.16~17周歲
B.16~18周歲
C.16~19周歲
D.16~20周歲
A.燈光不足
B.設(shè)備磨損老化
C.場(chǎng)所比較狹窄
D.噪聲比較大
A.管理
B.關(guān)注
C.處理
D.投入
A.人自動(dòng)自發(fā)的熱情
B.第一線人員做管理者,對(duì)自己的工作可以做一部分決策,從而產(chǎn)生動(dòng)力
C.A和B都正確
D.以上都不對(duì)
A.經(jīng)濟(jì)有效指當(dāng)省則省
B.經(jīng)濟(jì)有效指當(dāng)用則用
C.經(jīng)濟(jì)有效管制狀態(tài)如何調(diào)整員工的心態(tài),讓員工認(rèn)同企業(yè),愛廠如愛家
D.以上答案都正確
A.抑惡揚(yáng)善
B.引導(dǎo)員工發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)
C.引導(dǎo)員工克服缺點(diǎn)
D.以上答案都正確
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管理工作中寬嚴(yán)結(jié)合的原則可以具體體現(xiàn)為()
工作改善的主要方法有()
目標(biāo)計(jì)劃的跟進(jìn)控制中最后一個(gè)步驟是()
現(xiàn)代績(jī)效的上級(jí)角色應(yīng)該是()
溝通的選擇性障礙包含有()
下列行為不屬于跨部門溝通的改善方法的是()
損耗時(shí)間的內(nèi)在因素有()
柏拉圖的二八法則包含有()
教練型管理者的角色要求就是面對(duì)困難時(shí)身先士卒、沖鋒在前。
尋找問(wèn)題最重要最關(guān)鍵原因的常用工具是()