管理者個人必須要嚴格自律、公平公開，不能懷有個人私心。

損耗時間的內(nèi)在因素有（）

企業(yè)會議溝通方式中采用的多媒介方式中不包含的內(nèi)容是（）

尋找問題最重要最關鍵原因的常用工具是（）

目標和績效管理的“三合一”要求包含了（）

管理工作中寬嚴結(jié)合的原則可以具體體現(xiàn)為（）

損耗時間的外在因素有（）

在溝通的反饋方面常常存在的問題是（）

教練型管理者的角色要求就是面對困難時身先士卒、沖鋒在前。

管理者為了能夠提前覺察問題的發(fā)生，需要（）